दक्षिण अफ्रीका पुलिस (SAPS) ने 360 मिलियन रैंड मूल्य के चिकित्सा मूल्यांकन अनुबंध को रद्द करने के बाद 5500 नए पुलिस उम्मीदवारों को भर्ती नहीं कर सका। यह जानकारी बुधवार को हुई संसद की पुलिस समिति की बैठक में सामने आई।
यह अनुबंध SAPS और मेडिकेयर24 त्शवाने डिस्ट्रिक्ट कंपनी के बीच हुआ था, जो पूरी तरह से वुसिमुजी 'कैट' मटलाले के स्वामित्व में है। मटलाला की कंपनी को स्वास्थ्य जोखिम प्रबंधन सेवाएं प्रदान करने के लिए नियुक्त किया गया था, जिसमें नौकरी पर रखने से पहले चिकित्सा मूल्यांकन, बाहरी तैनाती के दौरान चिकित्सा मूल्यांकन, बीमारी से सेवानिवृत्ति मूल्यांकन, स्वास्थ्य जांच, ड्यूटी पर चोटों का चिकित्सा मूल्यांकन और तीन साल की अवधि के दौरान चिकित्सा निगरानी शामिल थी।
केप-फ्लैट्स सुरक्षा फोरम की सचिव, लिन फिलिप्स ने इस बात पर खेद व्यक्त किया कि आवेदकों ने SAPS में रोजगार की उम्मीद में पूरी भर्ती प्रक्रिया पूरी की। उन्होंने उल्लेख किया कि भर्ती को केप-फ्लैट्स और व्यापक वेस्टर्न केप में आम लोगों द्वारा सामना की जा रही वर्तमान स्थिति को कम करने में मदद करनी चाहिए, विशेष रूप से गैंग हिंसा, अवैध हथियारों और स्थानीय समुदायों में उच्च अपराध दर के संबंध में।
फिलिप्स ने कहा कि यह गंभीर और हिंसक अपराधों से पहले ही आघातग्रस्त समुदायों की मदद करने के लिए राष्ट्रीय स्तर पर कोई वास्तविक योजना न होने का प्रमाण है। उन्होंने इस बात पर जोर दिया कि पुलिस पहले से ही अपर्याप्त है, मुख्य रूप से मानव संसाधन के दृष्टिकोण से, जिसका सीधा असर सहायता की आवश्यकता वाले स्थानीय समुदायों पर पड़ रहा है, जबकि SAPS के कर्मचारी अतिभारित हैं, साथ ही उन लोगों को भी ध्यान में रखा गया है जो प्राकृतिक बहिर्वाह के कारण बल छोड़ चुके हैं।
फिलिप्स के अनुसार, पुलिस के शीर्ष प्रबंधन ने वेस्टर्न केप में सामुदायिक समस्याओं से बेहद खराब तरीके से निपटा है और उन्हें गंभीरता से सोचना चाहिए कि स्थिति को कैसे बचाया जाए। उन्होंने तत्काल कार्रवाई की आवश्यकता पर जोर दिया, केप-फ्लैट्स में होने वाली कई मौतों की ओर इशारा किया जो बिना किसी बाधा के हो रही थीं, जबकि 5500 उम्मीदवारों को भर्ती नहीं किया जाएगा, इस बारे में बात हो रही है, हालांकि ये अधिकारी वर्तमान गंभीर और हिंसक अपराध दर पर समुदायों में स्थिति बदल सकते थे।
डीए पार्टी के सांसद निकोलस गोटसेल ने कहा कि केप-फ्लैट्स में परिवारों के लिए ये 5500 अनुपस्थित पुलिस उम्मीदवार केवल आँकड़े नहीं हैं। उन्होंने इसे SAPS में आपूर्ति श्रृंखला की समस्याओं से जोड़ा, जिन पर महीनों से चर्चा हो रही थी, और वेस्टर्न केप के विभिन्न डिवीजनों को बलात्कार के नमूना लेने के किट प्रदान करने में असमर्थता का उल्लेख किया। उनके अनुसार, यह जमीनी स्तर पर कर्मचारियों की कमी और समुदायों की पीड़ा की भी व्याख्या करता है, खासकर गैंग-संबंधित क्षेत्रों में।
गोटसेल ने उल्लेख किया कि इन लोगों को स्कूल जाने वाले बच्चों की रक्षा करनी चाहिए, गैंग-ग्रस्त सड़कों पर गश्त करनी चाहिए, और मदद के लिए हताश अनुरोधों पर प्रतिक्रिया देनी चाहिए। इसके बजाय, समुदाय डर में जी रहे हैं क्योंकि SAPS बुनियादी कार्यों को पूरा करने में विफल रहता है। उन्होंने याद दिलाया कि मार्च में SAPS ने संसद को गैंग हिंसा से लड़ने के लिए तैनात प्रत्येक SANDF सैनिक पर दो पुलिस अधिकारियों का वादा किया था, लेकिन पुलिस स्टेशन पहले से ही कर्मियों की कमी से जूझ रहे हैं।
SAPS की एक हालिया रिपोर्ट में पता चला कि मटलाला की इन सेवाओं के लिए निविदा शुरू से ही संदिग्ध थी। रिपोर्ट में दावा किया गया था कि मटलाला को SAPS कर्मचारियों के साथ मिलीभगत वाली बोली के माध्यम से अवैध रूप से निविदा प्रदान की गई थी। रिपोर्ट के अनुसार, मटलाला को अवैध रूप से 50,310,590.63 रैंड का भुगतान किया गया था, जिसे अभी तक वापस नहीं किया गया है।
इसके अलावा, रिपोर्ट में कहा गया था कि आवेदन मूल्यांकन समिति में भाग लेने वाले सात पुलिस अधिकारियों ने मटलाला को अनुबंध दिए जाने से पहले उचित जांच नहीं की थी। इन अधिकारियों पर आरोप लगाया गया था कि उन्होंने प्रतियोगिता के दौरान नकली व्यक्तियों के उपयोग को रोकने में विफल रहे, क्योंकि उन्होंने मेडिकेयर24 त्शवाने डिस्ट्रिक्ट की सिफारिश की, भले ही यह पता चल गया था कि मटलाला के पास स्वास्थ्य सेवा में कोई अनुभव नहीं है।