सर्बिया श्रम गतिशीलता और श्रम प्रवासन पर एक नए समझौते के माध्यम से उज़्बेकिस्तान के नागरिकों के लिए रोजगार के अवसरों का विस्तार करने का इरादा रखता है।
सामाजिक क्षेत्र
सर्बिया की श्रम, रोजगार, वयोवृद्धों और सामाजिक मामलों की मंत्री मिलिसा दुर्जेविच स्टामेंकोव्स्की ने इस समझौते को ऐतिहासिक बताया और द्विपक्षीय संबंधों को मजबूत करने में इसके महत्व पर जोर दिया। मंत्री के अनुसार, यह इस प्रकार का पहला दस्तावेज़ है जिस पर सर्बिया ने किसी विदेशी राज्य के साथ हस्ताक्षर किए हैं, जो उज़्बेकिस्तान के साथ रणनीतिक साझेदारी बनाने के लिए बेलग्रेड की इच्छा को दर्शाता है।
स्टामेंकोव्स्की ने स्पष्ट किया कि यह समझौता सर्बिया में काम करने वाले उज़्बेक नागरिकों को व्यवस्थित अधिकार सुनिश्चित करता है, विशेष रूप से उन्हें सर्बियाई श्रमिकों के समान अधिकार प्राप्त होंगे। इसके अलावा, आगामी एक्सपो प्रदर्शनी के कारण सर्बिया में श्रम की मांग बढ़ने की उम्मीद है।
मंत्री ने उल्लेख किया कि सर्बिया को उज़्बेकिस्तान के विशेषज्ञों सहित मेहनती, योग्य और ईमानदार श्रमिकों की आवश्यकता होगी। वर्तमान में दोनों देश समझौतों के व्यावहारिक कार्यान्वयन पर काम कर रहे हैं, जबकि उज़्बेकिस्तान की आव्रजन एजेंसी उन सर्बियाई कंपनियों के साथ सीधी बातचीत कर रही है जिन्हें अतिरिक्त कर्मचारियों की आवश्यकता है। इस प्रक्रिया को तेज करने के लिए एक विशेष कार्य समूह बनाया गया है।
मिलिसा दुर्जेविच स्टामेंकोव्स्की ने सर्बिया में न्यूनतम मजदूरी में संभावित परिवर्तनों के विषय पर भी बात की। योजना है कि यह 2027 की शुरुआत तक 600 यूरो तक पहुंच जाएगी, और इस वर्ष के अंत तक इसे 650 यूरो तक बढ़ाने की उम्मीद है। मंत्री ने विशेष रूप से अपने देश के लिए इस समझौते की विशिष्टता पर जोर दिया, यह उल्लेख करते हुए कि उज़्बेकिस्तान सर्बिया के साथ इस तरह का अनुबंध पर हस्ताक्षर करने वाला पहला और एकमात्र देश बना हुआ है।
उज़्बेकिस्तान के उन नागरिकों के बारे में बात करते हुए जो पहले से ही सर्बिया में रह रहे हैं, स्टामेंकोव्स्की ने बताया कि कानून के उल्लंघन की कोई रिपोर्ट नहीं हुई है। उन्होंने आगे कहा कि उज़्बेक नागरिक मेजबान देश के मूल्यों का सम्मान करते हैं, और दोनों देशों के लोग आतिथ्य और आपसी सम्मान साझा करते हैं।
