अफ्रीकी यूथ सर्वे 2026 ने अफ्रीका के युवाओं के बीच आशावाद में वृद्धि दिखाई, लेकिन दक्षिण अफ्रीकियों ने चिंता व्यक्त की

दक्षिण अफ्रीका में युवाओं के बीच बेरोजगारी का संकट गंभीर स्तर पर पहुंच गया है: 15 से 34 वर्ष की आयु के लगभग आधे युवा रोजगार, शिक्षा या प्रशिक्षण से बाहर हैं। शिक्षा, रोजगार या प्रशिक्षण में भाग न लेने वाली बढ़ती आबादी सामाजिक अस्थिरता, राजनीतिक अस्थिरता और आर्थिक विकास में मंदी को बढ़ावा दे रही है, जिससे देश के भविष्य पर सवाल उठ रहे हैं।

श्रम बाजार में संकट का पैमाना

दक्षिण अफ्रीका एक गहरे और अस्थिर संकट से गुज़र रहा है जो अपराध, राजनीति, मानसिक स्वास्थ्य, पारिवारिक संरचनाओं और दीर्घकालिक आर्थिक विकास को प्रभावित करता है। तिमाही श्रम बल सर्वेक्षण के नवीनतम आंकड़े देश को इस आपातकाल के पैमाने को स्वीकार करने के लिए मजबूर करते हैं। देश की कार्यशील आबादी 42.2 मिलियन है, जिनमें से लगभग 21.0 मिलियन 15 से 34 वर्ष की आयु के युवा हैं।

भले ही यह जनसांख्यिकीय समूह अर्थव्यवस्था का इंजन है, आंकड़े एक ऐसी पीढ़ी को दर्शाते हैं जो आर्थिक जीवन से अलग हो गई है। उनमें से केवल 5.6 मिलियन कार्यरत हैं, 4.7 मिलियन बेरोजगार हैं, और शेष 10.6 मिलियन पूरी तरह से कार्यबल से बाहर हैं। यह एक अधिक गंभीर समस्या की ओर इशारा करता है: लाखों लोग नौकरी ढूंढना बंद कर चुके हैं और काम, अध्ययन या प्रशिक्षण से बाहर रहते हुए श्रम बाजार को पूरी तरह से छोड़ चुके हैं।

आंकड़े और विनाशकारी प्रभाव

पहले तिमाही 2026 में समग्र बेरोजगारी दर 32.7 प्रतिशत थी, जो एक विनाशकारी आंकड़ा है। हालांकि, बोझ समान रूप से वितरित नहीं है: युवाओं पर मुख्य भार है। 15-24 आयु वर्ग में बेरोजगारी दर 60.9 प्रतिशत तक पहुंच जाती है, जबकि 25-34 आयु वर्ग में यह 40.6 प्रतिशत है। ये आंकड़े बताते हैं कि अधिकांश युवा अर्थव्यवस्था में एकीकृत नहीं हो पा रहे हैं, और स्कूल से काम तक का संक्रमण विफल हो गया है।

श्रम बाजार अवशोषण दर विशेष रूप से चिंताजनक है: 15-24 आयु वर्ग के युवाओं में केवल 10.1 प्रतिशत कार्यरत हैं, जो सभी आयु समूहों में सबसे कम है। यहां तक कि 25-34 आयु वर्ग में, जहां श्रम बाजार भागीदारी 72 प्रतिशत है, अवशोषण दर केवल 42.8 प्रतिशत है। यह उन लोगों के बीच 29.2 प्रतिशत अंकों का अंतर पैदा करता है जो सक्रिय रूप से नौकरी खोज रहे हैं और वे जो इसे पाते हैं, जिसे अर्थशास्त्री 'स्कार सिंड्रोम' कहते हैं - भविष्य की आय और करियर वृद्धि के लिए स्थायी क्षति।

NEET की संख्या और लैंगिक अंतर में वृद्धि

सबसे चिंताजनक संकेतक उन युवाओं की बढ़ती संख्या है जो न तो काम करते हैं, न पढ़ते हैं और न ही प्रशिक्षण लेते हैं (NEET)। पहले तिमाही 2026 में 15-24 आयु वर्ग के 10.3 मिलियन युवाओं में से 3.9 मिलियन NEET थे, जो 37.6 प्रतिशत है। व्यापक 15-34 आयु वर्ग के लिए यह आंकड़ा और भी अधिक है - 45.6 प्रतिशत, जिसका अर्थ है कि दक्षिण अफ्रीका के लगभग आधे युवा न तो काम में लगे हैं और न ही शिक्षा में।

यह प्रवृत्ति बिगड़ रही है: दोनों आयु समूहों में सालाना NEET दर 0.5 प्रतिशत अंक बढ़ रही है। संकट लिंग-तटस्थ नहीं है। युवा महिलाएं अधिक भारी बोझ उठा रही हैं: पहले तिमाही 2026 में 15-24 आयु वर्ग की 39.2 प्रतिशत युवा महिलाएं NEET थीं, जो पिछले साल की तुलना में 1.7 प्रतिशत अंक अधिक है। जबकि युवा पुरुषों के लिए दर 36.7 से घटकर 36.0 प्रतिशत हो गई है, लिंग अंतर बढ़कर 3.2 प्रतिशत अंक हो गया है।

सामाजिक और राजनीतिक परिणाम

अधिकांश युवाओं को रोजगार से बाहर रखना निराशा को बढ़ावा देता है, जो अपराध, विरोध प्रदर्शन और सामाजिक अशांति के रूप में प्रकट होता है। बेरोजगार युवा आपराधिक नेटवर्क, मादक द्रव्यों के सेवन और राजनीतिक हेरफेर के प्रति संवेदनशील हो जाते हैं, जिससे संस्थानों में विश्वास का पतन होता है और राजनीतिक अभिजात वर्ग के प्रति शत्रुता बढ़ती है।

राजनीतिक दृष्टिकोण से, बेरोजगारी से उत्पन्न हुई आशा की कमी राजनीतिक अस्थिरता की ओर ले जाती है। युवा, जो खुद को बहिष्कृत महसूस करते हैं, अप्रत्याशित मतदाता बन जाते हैं, जो विघटनकारी राजनीति और कट्टरपंथी विकल्पों का समर्थन करने की प्रवृत्ति रखते हैं। यह पारंपरिक निष्ठाओं को कमजोर करता है और लोकलुभावन कथाओं को मजबूत करता है, जिससे एक 'राजनीतिक टाइम बम' बनता है।

आर्थिक चुनौतियां और समाधान के रास्ते

युवा बेरोजगारी का उच्च स्तर सतत विकास में बाधा डालता है, उद्यमिता को धीमा करता है, नवाचार को कमजोर करता है और उपभोक्ता खर्च को कम करता है। दक्षिण अफ्रीका की अर्थव्यवस्था युवाओं को अवशोषित करने में सक्षम नौकरियां पर्याप्त रूप से पैदा नहीं करती है क्योंकि यह श्रम-गहन होने के बजाय पूंजी-गहन बनी हुई है। प्रौद्योगिकी और स्वचालन स्थिति को बदतर बनाते हैं, कई शुरुआती पदों को समाप्त कर देते हैं। संकट को दूर करने के लिए केवल बयानबाजी वाले दृष्टिकोण की नहीं, बल्कि श्रम-गहन विकास, लक्षित कौशल विकास, प्रशिक्षुता कार्यक्रमों और युवाओं को नियुक्त करने के लिए प्रोत्साहन को लागू करने की आवश्यकता है।

देश को युवाओं को विश्वसनीय शिक्षा, परिवहन और डिजिटल बुनियादी ढांचा प्रदान करने के लिए सार्वजनिक सेवाओं की समस्याओं का तत्काल समाधान करना चाहिए। विशेषज्ञ इस बात पर जोर देते हैं कि यह संकट धीमी प्रक्रिया नहीं है, बल्कि एक तात्कालिक खतरा है जो निर्धारित करेगा कि क्या देश ठीक हो सकता है या बिखरता रहेगा।

दक्षिण अफ्रीका में नेल्सन मंडेला दिवस के नजदीक आने के साथ, एक वैश्विक विषय ने देश के युवा नागरिकों को यह सोचने पर मजबूर किया है कि क्या राज्य अपने पहले लोकतांत्रिक राष्ट्रपति के मूल्यों के अनुरूप है।

आदर्शों की राह में बाधाएं

भले ही कई लोग मानते हैं कि समानता, न्याय और मानवीय गरिमा पर आधारित नेल्सन मंडेला का दृष्टिकोण अभी भी आशा जगाता है, वे यह भी बताते हैं कि भ्रष्टाचार, बेरोजगारी, असमानता और सामाजिक विभाजन अभी भी उस दक्षिण अफ्रीका को साकार करने में गंभीर बाधाएं बने हुए हैं जिसकी उन्होंने कल्पना की थी।

फार्मासिस्ट आयशा एडम्स, 24 वर्षीय, ने इस बात पर जोर दिया कि मंडेला की विरासत को प्रवासन, स्वास्थ्य सेवा, न्याय और आर्थिक असमानता पर वर्तमान चर्चाओं से अलग नहीं किया जा सकता है। उन्होंने याद दिलाया कि मंडेला प्रतीक बनने से पहले एक राजनीतिक कैदी थे, जिन्होंने रंगभेद के तहत 27 से अधिक वर्षों तक जेल में बिताए थे।

एडम्स का मानना है कि दक्षिण अफ्रीका प्रणालीगत विफलताओं के लिए कमजोर समूहों को बलि का बकरा बनाकर बहिष्कार के मॉडल को दोहराने का जोखिम उठा रहा है। उन्होंने अवैध आप्रवासन के प्रति सरकार के दृष्टिकोण की आलोचना की, यह तर्क देते हुए कि राज्य अक्सर लोगों को जेल में डालकर प्रणालीगत समस्याओं को छिपाता है।

आप्रवासन नियंत्रण प्रणाली

उनके अनुसार, सरकारी एजेंसियां अपराधी बनने के लिए विदेशी नागरिकों को हिरासत में रखने के आंकड़ों का उपयोग यह आभास देने के लिए करती हैं कि वे अपराध के लिए जिम्मेदार हैं। एडम्स ने उदाहरण दिया कि जेलों में 27,880 विदेशी नागरिकों में से केवल 11-15% दोषी हैं, और अधिकांश जांच के अधीन हैं या दस्तावेज़ीकरण से संबंधित मामलों में कैद हैं, न कि हिंसक अपराधों में।

उन्होंने उल्लेख किया कि जेल प्रणाली अतिभारित है, जो सरकार द्वारा विकसित और लागू नहीं की गई नीतियों के लिए 'प्रतीक्षा कक्ष' बन गई है। इसके अलावा, एडम्स ने स्वास्थ्य सेवा प्रणाली की समस्याओं के लिए प्रवासियों को दोष देने के प्रयासों का विरोध किया, यह कहते हुए कि अस्पताल सीमा चौकी नहीं है, और चिकित्सा कर्मचारी आव्रजन नियंत्रण अधिकारी नहीं है।

संरचनात्मक आर्थिक समस्याएं

अपने फार्मासिस्ट के अनुभव के आधार पर, एडम्स ने समझाया कि दवाओं की कमी खरीद और आपूर्ति श्रृंखला की जटिल समस्याओं से जुड़ी है, न कि विदेशियों की उपस्थिति से। उन्होंने इस बात पर भी जोर दिया कि बेरोजगारी का संकट एक संरचनात्मक आर्थिक समस्या है जो योग्य पेशेवरों को सम्मानजनक औपचारिक रोजगार में एकीकृत करने में राज्य की विफलता के कारण उत्पन्न हुई है।

एडम्स ने उन राजनीतिक मनोदशाओं के प्रति चेतावनी दी जो कमजोर समुदायों को विभाजित करती हैं, जिससे गहरे प्रशासनिक मुद्दे अनसुलझे रह जाते हैं। उन्होंने मंडेला का हवाला देते हुए कहा कि 'सच्चाई यह है कि हम अभी भी स्वतंत्र नहीं हैं; हम बस स्वतंत्र होने की स्वतंत्रता प्राप्त कर चुके हैं', और इस बात पर जोर दिया कि विरासत को सच्चाई का सामना करने की इच्छा में परिलक्षित होना चाहिए, भले ही झूठ एक झूठा दुश्मन पेश करे।

विरासत पर युवाओं की राय

नाटक के छात्र तश्मीर शेट्टी का मानना है कि मंडेला के आदर्श प्रासंगिक हैं, लेकिन अभी तक पूरी तरह से साकार नहीं हुए हैं, यह बताते हुए कि पूर्वाग्रहों और असमानता की उपस्थिति के कारण राष्ट्र की वर्तमान स्थिति मंडेला की विरासत से बहुत दूर है। उन्होंने भ्रष्टाचार और विफल नीतियों के माहौल में जवाबदेही की आवश्यकता पर प्रकाश डाला, फिर भी मंडेला के दर्शन का अभ्यास करने वालों के कारण आशावादी बने रहे।

पत्रकार रैली सिंह का मानना है कि दक्षिण अफ्रीका मंडेला के समतावादी दृष्टिकोण से भटक गया है। उन्होंने कहा कि 1994 के बाद का आदर्श दक्षिण अफ्रीका गरीब अश्वेत आबादी का आपस में लड़ना या एक भ्रष्ट सरकार नहीं होना चाहिए था। सिंह बढ़ते जन असंतोष को गहरे आर्थिक असमानता से जोड़ते हैं, जो उनके विचार में प्रवासियों के प्रति शत्रुता को बढ़ावा देता है।

आशलीन एलन, एक सामाजिक कार्यकर्ता और शिक्षक, का मानना है कि मंडेला की विरासत का मूल्यांकन केवल वार्षिक स्मारक कार्यक्रमों के माध्यम से नहीं, बल्कि रोजमर्रा के कार्यों के माध्यम से किया जाना चाहिए। उन्होंने इस बात पर जोर दिया कि मंडेला के मूल्य - एकता, समानता, न्याय, क्षमा और सेवा - बेहतर दक्षिण अफ्रीका की नींव बने हुए हैं, लेकिन स्वीकार किया कि देश अभी भी भ्रष्टाचार, बेरोजगारी और आप्रवासन के इर्द-गिर्द तनाव के कारण पीछे है।

उन्होंने युवा दक्षिण अफ्रीकियों से व्यक्तिगत जिम्मेदारी, ईमानदारी, करुणा और समुदाय की सेवा के माध्यम से मंडेला की विरासत का सम्मान करने का आह्वान किया, यह तर्क देते हुए कि वास्तविक परिवर्तन हम में से प्रत्येक से शुरू होता है।

मेंडेला महीने के हिस्से के रूप में, दक्षिण अफ्रीका के युवा उन समस्याओं को हल करने में अपनी सक्रियता प्रदर्शित कर रहे हैं जिन पर लंबे समय से वयस्कों द्वारा चर्चा की गई है। राष्ट्रीय स्कूल कार्यक्रम किशोरों को सामाजिक मुद्दों को हल करने में सक्रिय रूप से भाग लेने की अनुमति देता है।

मेंडेला दिवस और इसका महत्व

मेंडेला दिवस शनिवार को मनाया जाता है और पूर्व राष्ट्रपति नेल्सन मंडेला के जन्मदिन को समर्पित है। यह दिन दक्षिण अफ्रीकी नागरिकों से आग्रह करता है कि वे दान पर 67 मिनट खर्च करें - उनकी सार्वजनिक सेवा के प्रत्येक वर्ष के लिए एक मिनट। इस वर्ष का विषय 'गरीबी और असमानता के खिलाफ लड़ाई अभी भी हमारे हाथों में है' है।

फ्यूचर लीडर्स चैलेंज कार्यक्रम

फ्यूचर लीडर्स चैलेंज कार्यक्रम AECI द्वारा प्राइमस्टार्स और यूथस्टार्ट फाउंडेशन के साथ आयोजित किया जाता है। पिछले साल इसमें पांच प्रांतों में 8216 छात्रों ने भाग लिया था। प्रतिभागियों ने गरीबी, स्वच्छता की कमी, लिंग हिंसा, नशीली दवाओं, बांडवाद और बुजुर्गों की देखभाल जैसे विषयों को छूते हुए 386 परियोजनाएं प्रस्तुत कीं।

प्रतिभागियों की वर्तमान उपलब्धियां

वर्तमान में कार्यक्रम का छब्बीसवां दौर चल रहा है, जो अक्टूबर में लीडर समिट और फ्यूचर लीडर अवार्ड्स समारोह के साथ समाप्त होगा। इस वर्ष शॉर्टलिस्ट में दस टीमें शामिल हैं। एक टीम ने स्टूडेंट हेल्पर नामक एक एप्लिकेशन विकसित किया है जो छात्रों को शिक्षकों से जोड़ता है, होमवर्क की स्वचालित रूप से जांच करता है और छात्रों को प्रेरित करता है। दूसरी टीम, जो डेस्क रिवाइवल प्रोजेक्ट पर काम कर रही है, स्कूलों में क्षतिग्रस्त डेस्क और कुर्सियों की मरम्मत कर रही है बजाय उन्हें बदलने के।

तालेंटा मबाटा नाम की एक छात्रा ने स्थानीय पुलिस स्टेशनों से जुड़ी एक पैनिक बटन वाला एप्लिकेशन स्वयं बनाया है। अन्य टीमों ने ऐसे विषयों को उठाया है जिन पर स्कूलों में शायद ही कभी ध्यान दिया जाता है। बीकेएस क्रिएटिव हब किशोरों के बीच मादक द्रव्यों के सेवन और बांडवाद पर चर्चा करने के लिए कला और संगीत का उपयोग करता है। हर राइज़ परियोजना गरीबी, लिंग हिंसा, मानसिक स्वास्थ्य और एसटीईएम के क्षेत्र में लड़कियों की स्थिति के मुद्दों को जोड़ती है। हैंड्स ऑफ चेंज पहल गरीब स्कूलों में स्वच्छता की कमी की समस्या को हल करने पर केंद्रित है।

विजेताओं की संभावनाएं

पुरस्कार प्राप्तकर्ता यहीं नहीं रुकते हैं। विजेता सीड अकादमी के माध्यम से मार्गदर्शन प्राप्त करते हैं ताकि अपने स्कूली विचारों को व्यवहार्य छोटे व्यवसायों में बदला जा सके। आयोजक शुरुआती अनुदान प्रदान करने, छात्रों को AECI कर्मचारियों से जोड़ने वाले संरक्षक नेटवर्क बनाने और इन विचारों की स्थिरता का आकलन करने के लिए छह से बारह महीनों के बाद अनुवर्ती कार्रवाई करने की संभावना पर भी विचार कर रहे हैं। आयोजकों ने अपने बयान में कहा कि 'यह यात्रा का अंत नहीं है, यह वास्तविक काम की शुरुआत है'।