समरकंद में नेतृत्व के मुद्दों पर उप-हकिमों के लिए योग्यता उन्नयन कार्यक्रम आयोजित किया गया

कार्यक्रम का आयोजन और उद्देश्य

यह प्रशिक्षण कार्यक्रम 'उज़्बेकिस्तान में सरकारी सेवाओं के प्रावधान में आगे सुधार' परियोजना के हिस्से के रूप में आयोजित किया गया था। इस परियोजना को यूरोपीय संघ द्वारा वित्त पोषित किया जाता है, और इसका कार्यान्वयन संयुक्त राष्ट्र विकास कार्यक्रम (UNDP) द्वारा उज़्बेकिस्तान के न्याय मंत्रालय के सहयोग से किया जाता है।

इस कार्यक्रम में उज़्बेकिस्तान के विभिन्न क्षेत्रों से पदस्थ पैंतीस महिलाएँ शामिल हुईं जो उप-हकिम के पद पर कार्यरत हैं। प्रशिक्षण के दौरान मुख्य ध्यान परिवर्तन के अनुकूल होने, पेशेवर कार्यों को प्रभावी ढंग से हल करने और स्थानीय सरकारी सेवाओं की गुणवत्ता बढ़ाने के लिए आवश्यक कौशल विकसित करने पर था।

प्रशिक्षण की सामग्री

दो दिनों में, प्रतिभागियों ने व्यावसायिक प्रेरणा, तनाव प्रबंधन, भावनात्मक लचीलापन और प्रभावी संचार के क्षेत्र में व्यावहारिक कौशल में सुधार किया। इसके अलावा, कार्यक्रम में पेशेवर बर्नआउट को रोकने, उच्च उत्पादकता बनाए रखने और सरकारी संस्थानों के निरंतर विकास को बढ़ावा देने वाले एक अनुकूल कार्य वातावरण बनाने के तरीकों को भी शामिल किया गया।

प्रतिनिधियों के बयान

यूरोपीय संघ के उज़्बेकिस्तान में मिशन के वाणिज्य दूतावास अधिकारी रेनाटा वरुबेल ने इस बात पर जोर दिया कि शासन सुधारों की सफलता न केवल आधुनिक तकनीकों को लागू करने पर निर्भर करती है, बल्कि प्रेरित और स्थिर सरकारी कर्मचारियों को तैयार करने पर भी निर्भर करती है जो नागरिकों की जरूरतों पर तुरंत प्रतिक्रिया दे सकें।

UNDP की उज़्बेकिस्तान में निवासी प्रतिनिधि अकीको फुजी ने कहा कि सरकारी कर्मचारियों के व्यावसायिक विकास और कल्याण में निवेश प्रभावी, समावेशी और विश्वसनीय सरकारी संस्थानों के निर्माण में योगदान देता है।

परियोजना की दीर्घकालिक योजनाएं

आयोजकों ने बताया कि यह प्रशिक्षण उज़्बेकिस्तान की शासन प्रणाली की क्षमता को मजबूत करने की एक दीर्घकालिक पहल का हिस्सा है। परियोजना का लक्ष्य 2029 तक एक हजार सरकारी कर्मचारियों को समावेशी और नागरिक-केंद्रित सेवा वितरण के सिद्धांतों पर प्रशिक्षित करना है।

'उज़्बेकिस्तान में सरकारी सेवाओं के प्रावधान में आगे सुधार' परियोजना 2024 से 2029 तक 4.9 मिलियन यूरो के कुल बजट के साथ कार्यान्वित की जा रही है। इसके प्रमुख कार्यों में सरकारी सेवाओं के लिए संस्थागत और नियामक ढांचे में सुधार, सरकारी संरचनाओं की क्षमताओं को मजबूत करना, सरकारी सेवाओं के डिजिटल परिवर्तन को बढ़ावा देना और स्थानीय स्वशासन की प्रभावशीलता बढ़ाना शामिल है।

इस पहल में ग्यारह सरकारी संस्थानों का कार्यात्मक विश्लेषण करना, कम से कम पैंतीस सरकारी सेवाओं का डिजिटलीकरण करना और पूरे देश में मोहल्लों में चौंतीस नए सरकारी सेवा वितरण क्षेत्र बनाना भी शामिल है।