दक्षिण अफ्रीका के बेरोजगारी बीमा कोष में घरेलू कर्मचारियों के पंजीकरण की आवश्यकता पर रोजगार विभाग ने नियोक्ताओं को चेतावनी दी

बांग्लादेश से भारत में घुसपैठ करने वाले अधिकांश अवैध आप्रवासी आर्थिक अवसरों की तलाश में नहीं आते हैं। इसके बजाय, वे एक सुव्यवस्थित श्रम आपूर्ति श्रृंखला के हिस्से के रूप में चलते हैं, जहां सीमा से दूर स्थित भारतीय नियोक्ता सस्ते श्रम को आकर्षित करने के लिए बांग्लादेश में बिचौलियों का उपयोग करते हैं।

रोजगार तंत्र

इस पूरी पारिस्थितिकी तंत्र में, 'अवैध आप्रवासियों के काम' के लिए बनाई गई व्यवस्था में हर चरण पर बिचौलिए काम करते हैं। वे घुसपैठ में सहायता करते हैं, काम की जगहों तक परिवहन का आयोजन करते हैं और लोगों को विभिन्न प्रतिष्ठानों, जिनमें कपड़ा उत्पादन, निर्माण और फार्मास्यूटिकल्स शामिल हैं, में भेजने से पहले नकली दस्तावेज तैयार करते हैं।

संगठित प्रणाली

असम सरकार के एक उच्च पदस्थ अधिकारी ने TOI को बताया कि एक संगठित प्रणाली मौजूद है। इस प्रणाली में बांग्लादेश के भर्ती बिचौलिए शामिल हैं, जो भारतीय नियोक्ताओं की सस्ती श्रम शक्ति की जरूरतों के आधार पर, भारत में कम वेतन वाली अकुशल नौकरी की तलाश कर रहे बांग्लादेशी बेरोजगार नागरिकों को ढूंढते हैं। उन्होंने इस बात पर जोर दिया कि भारत में अवैध प्रवेश से लेकर कार्यस्थल तक हर चरण की सावधानीपूर्वक पूर्व योजना बनाई जाती है।

मार्ग और एजेंटों की सहायता

अधिकारी ने स्पष्ट किया कि घुसपैठ के मार्गदर्शक चुने हुए बांग्लादेशी नागरिकों को मुख्य रूप से मेघालय, त्रिपुरा और पश्चिम बंगाल राज्यों के माध्यम से सीमा पार करने में मदद करते हैं। भारतीय पक्ष के एजेंट फिर असम में उनके ट्रांजिट और देश भर में कार्यस्थलों तक गुवाहाटी से आगे की रेल यात्रा का आयोजन करते हैं।

दस्तावेज और शोषण

स्थानीय बिचौलिए उन्हें आधार जैसे नकली दस्तावेज प्राप्त करने में मदद करते हैं। इसके बाद एजेंटों का एक अन्य समूह उन्हें उन भारतीय नियोक्ताओं को सौंपता है जो भारतीयों से कम वेतन पर उन्हें नियुक्त करने के इच्छुक होते हैं। खुफिया स्रोतों से पता चलता है कि बांग्लादेशी श्रम शिकारी भारतीय नियोक्ताओं से जुड़े एजेंटों से आने वाली श्रम मांगों के आधार पर काम करते हैं। यह नेटवर्क गंतव्य स्थानों पर नकली आधार और पैन कार्ड बनाने में भी शामिल है, जिससे अवैध आप्रवासी श्रमिकों के रूप में पंजीकरण कर सकते हैं और प्रतिष्ठानों के बीच घूम सकते हैं।

प्रशासनिक प्रतिक्रिया और उपाय

असम ने हाल ही में ऐसे बिचौलियों के एक नेटवर्क का खुलासा किया जो अवैध आप्रवासियों को गुवाहाटी रेलवे स्टेशन से तमिलनाडु में एक कपड़ा कारखाने में काम करने के लिए ले जा रहे थे, जिसके परिणामस्वरूप 34 लोगों की गिरफ्तारी हुई। इस संबंध में, राज्य ने 9 जुलाई को गृह मंत्री अमित शाह की अध्यक्षता में सीमावर्ती क्षेत्रों के राज्यों के प्रतिनिधियों के अखिल भारतीय सम्मेलन में इस मुद्दे को उठाया। राज्य ने बांग्लादेश से अवैध प्रवासन नेटवर्क का शोषण करने वाले भारतीय नियोक्ताओं को जवाबदेह ठहराने की अनुमति देने वाली कानूनी ढांचे की मांग की।

नकली दस्तावेजों के उपयोग के परिणाम

एक पुलिस अधिकारी ने TOI को बताया कि इन दस्तावेजों के साथ, कई लोग खुद को भारतीय नागरिक बताते थे और यहां तक कि मतदाता के रूप में भी पंजीकरण करते थे। हालांकि, विशेष गहन जांच (SIR) उनकी योजनाओं को बाधित कर सकती थी, क्योंकि इसके लिए 2002 की सूची में उनके माता-पिता या रिश्तेदारों की उपस्थिति की पुष्टि की आवश्यकता होती थी।

उज़्बेकिस्तान के राज्य श्रम निरीक्षण विभाग ने सभी होकिमियातों को लगातार तेज गर्मी की स्थिति में लैंडस्केप डिजाइनरों के श्रमिकों की सुरक्षा सुनिश्चित करने का निर्देश दिया है और यह आदेश दिया है कि उच्च तापमान की अवधि के दौरान बड़े पैमाने पर सभाएं और सार्वजनिक कार्य बाहर आयोजित न किए जाएं।

निर्णय लेने के कारण

निरीक्षण विभाग ने 19 जुलाई को सूचित किया कि यह निर्णय तब लिया गया जब सोशल मीडिया पर एक वीडियो प्रसारित हुआ जिसमें 17 जुलाई को दिन के सबसे गर्म समय में लैंडस्केप डिजाइनरों के श्रमिकों को खुले में काम करते हुए दिखाया गया था। इसके अलावा, ताशकंद के कई जिलों के निवासियों ने सप्ताहांत में बताया कि मोहल्ला प्रतिनिधियों ने लोगों से सामुदायिक कार्यों 'हशर' में भाग लेने का आग्रह किया था।

श्रमिकों के लिए स्वास्थ्य जोखिम

निरीक्षण विभाग ने इस बात पर जोर दिया कि अत्यधिक गर्मी के दौरान खुले में बड़े पैमाने पर कार्यक्रमों और सामूहिक कार्यों का आयोजन अस्वीकार्य है, क्योंकि उच्च तापमान के लंबे समय तक संपर्क में रहने से हीट स्ट्रोक, निर्जलीकरण, हृदय और तंत्रिका तंत्र में गड़बड़ी, और अन्य गंभीर स्वास्थ्य समस्याएं हो सकती हैं।

नियोक्ताओं के लिए आवश्यकताएँ

होकिमियातों को निर्देशित निर्देश में कहा गया है कि कर्मचारियों के स्वास्थ्य के लिए खतरा पैदा करने वाले काम को सुबह 10:00 बजे से शाम 5:00 बजे तक निलंबित किया जाना चाहिए। नियोक्ताओं को लचीले काम के घंटे लागू करने, पर्याप्त पीने के पानी और व्यक्तिगत सुरक्षा उपकरणों की व्यवस्था करने, और छायादार विश्राम क्षेत्र व्यवस्थित करने की सलाह दी जाती है। जिन कर्मचारियों का स्वास्थ्य बिगड़ रहा है, उन्हें तत्काल चिकित्सा सहायता प्रदान करनी चाहिए।

निरीक्षण विभाग ने उल्लेख किया कि जब हवा का तापमान 36 डिग्री सेल्सियस या उससे अधिक हो जाता है तो खुले में काम को अत्यंत खतरनाक वर्गीकृत किया जाता है। नियोजित कार्यों को या तो सुबह 10:00 बजे से पहले या शाम 5:00 बजे के बाद किया जाना चाहिए। यदि तत्काल काम स्थगित नहीं किया जा सकता है, तो नियोक्ताओं को काम के घंटों को कम करना, विशेष कार्य और आराम कार्यक्रम लागू करना, और छायादार विश्राम स्थल, पानी, व्यक्तिगत सुरक्षा उपकरण और प्राथमिक चिकित्सा किट प्रदान करना अनिवार्य है।

कर्मचारियों की स्थिति की निगरानी

नियोक्ताओं को बाहरी रूप से काम करने वाले श्रमिकों के स्वास्थ्य की लगातार निगरानी करने का भी निर्देश दिया गया है। जो श्रमिक अस्वस्थता के शुरुआती लक्षण दिखाते हैं, उन्हें तुरंत कर्तव्यों से मुक्त किया जाना चाहिए और उपचार के लिए भेजा जाना चाहिए।

राज्य श्रम निरीक्षण विभाग ने चेतावनी दी कि श्रम सुरक्षा कानून का कोई भी उल्लंघन कानून के अनुसार जवाबदेही को जन्म देगा।

'हाफ्ता तफ़सीलत' कार्यक्रम के तहत विभिन्न घटनाओं पर प्रकाश डाला गया है, जिसमें उज़्बेकिस्तान में पेंशन भुगतान की राशि में वृद्धि शामिल है।

उज़्बेकिस्तान में सामाजिक परिवर्तन

उज़्बेकिस्तान में पेंशन भुगतानों की राशि में वृद्धि देखी जा रही है। इसके अलावा, यह भी बताया गया है कि अंदीजान के पांच हजार निवासी बेलारूस में स्थायी नौकरी प्राप्त कर रहे हैं।

मूल्यांकन विधियों में बदलाव

कर्मचारियों का मूल्यांकन करने के लिए 'ऑब्जेक्टिवका' नामक पुरानी विधि को छोड़ दिया जा रहा है।

अंतर्राष्ट्रीय घटनाएँ

कार्यक्रम में वैश्विक मंच पर हुई महत्वपूर्ण घटनाओं पर भी विचार किया गया है।