Возникает вопрос, работают ли представители поколения Z под давлением, подобно предыдущим поколениям, и следует ли им той же модели самопожертвования в рабочей культуре. Хотя старшее поколение считает поколение Z легкомысленным, расслабленным или ленивым, один психолог высказал свое мнение об этой теме, которое сильно отличается от общепринятых взглядов. Он также поделился своей реакцией относительно ментального здоровья поколения Z.
Психолог Анас Хан, опубликовав пост в Instagram, заявил, что поколение Z является одним из величайших поколений. Он объяснил свои выводы тем, что предыдущие поколения были вынуждены уделять внимание всем аспектам жизни и демонстрировать, что их волнуют происходящие события, просто чтобы выжить в обществе.
Анас утверждает, что поколение Z стало первым поколением, которое массово отвергло концепцию фальшивого профессионализма, притворной бодрости и менталитета, ведущего к саморазрушению, особенно в отношении работ и компаний, которые могут уволить человека в течение недели.
По мнению психолога Анаса Хана, поколение Z использует осведомленность о ментальном здоровье не как оправдание, а как способ установления собственных границ. Эта когорта видела, как их родители работали и уставали годами в ожидании пенсии после выхода на пенсию, поэтому поколение Z решило поступать иначе. Считать их ленивыми или слабыми в работе — значит не понимать их мышление. Поколение Z не лениво; оно умеет работать более эффективно.
Вопрос возникает: зачем кому-либо работать по 60 часов в неделю, если половина работы может быть автоматизирована? Почему оставшееся время нельзя использовать для жизни? Предыдущие поколения считали это выполнением обязанностей или необходимой работой для продвижения вперед. Однако поколение Z не стесняется называть это эксплуатацией.
Согласно Анасу Хану, самая выдающаяся черта поколения Z заключается в понимании того, что терпеть страдания не является добродетелью. Не обязательно постоянно испытывать боль и стресс. Человек должен иметь возможность выбирать, как он хочет жить. Именно по этой причине Анас Хан полагает, что поколение Z окажется великолепным поколением, способным переписать все правила, касающиеся как работы, так и самой жизни.