Домохозяйки Гонконга провели демонстрацию перед Департаментом труда, организованную Азиатским координационным советом мигрантов (AMCB), чтобы потребовать пересмотра минимальной заработной платы. Конкретное требование заключалось в повышении суммы с 5100 до 6172 гонконгских долларов (что эквивалентно 571 до 691 евро).
Срингатин, представитель AMCB, заявил в заявлении, что текущая заработная плата крайне низка для территории, которая гордо считает себя «Мировым городом Азии». Официальные данные показывают, что средняя заработная плата в регионе в настоящее время составляет около 21200 гонконгских долларов (2374 евро).
Крупнейшая группа профсоюзов и ассоциаций трудящихся-мигрантов города, упомянутая порталом Hong Kong Free Press, подчеркнула, что повышение минимальной заработной платы было скромным, составив всего 39% с 2000 года. Срингатин подчеркнул, что повышение заработной платы имеет решающее значение для того, чтобы домохозяйки могли противостоять продолжающейся инфляции в Гонконге и обеспечить достойную жизнь.
Помимо заработной платы, AMCB потребовала увеличения ежемесячной суточной компенсации, выплачиваемой работодателями, с 1236 до 3123 гонконгских долларов (с 138 до 350 евро).
В отличие от этого, в августе две группы, представляющие семьи и агентства по трудоустройству, представили петицию с просьбой заморозить заработную плату домохозяек, утверждая, что любое повышение приведет к массовым увольнениям. AMCB опровергла этот взгляд, заявив, что услуги, предоставляемые этими работницами, «незаменимы», и что часть их доходов реинвестируется в местную экономику.
Коалиция подчеркнула, что домохозяйки десятилетиями предоставляют «непрерывную помощь в доме, а также уход за детьми и пожилыми людьми», что позволяет семьям Гонконга поддерживать двух членов семьи, работающих полный рабочий день.
В соседнем китайском регионе Макао правительство в январе ввело повышение минимальной заработной платы на 2,9%, подняв ее до 7280 патака (791 евро) в месяц. Однако эта корректировка исключила домашних работников. Чан Ун Тонг, директор Службы по делам труда (DSAL), объяснил это исключение «уникальным характером» домашней работы и необходимостью «интегрироваться» в семейную жизнь работодателя.
Для новых контрактов домохозяек, подписанных с июля 2024 года, минимальная оплата, установленная DSAL, составляет 3200 патака (348 евро), при этом средняя заработная плата для таких контрактов составляет около 3800 патака (413 евро). Согласно официальным данным DSAL, в конце марта в Макао работало почти 28 800 домашних работников, что является самым высоким показателем с февраля 2021 года.