Викрамдев Мохапатра после четырнадцати лет работы в сфере программного обеспечения трудился в нескольких технологических компаниях, построив карьеру, которую многие выпускники инженерных специальностей считают образцовой. Однако впоследствии он принял решение покинуть IT-сектор и вернуться в свой дом в Набарнгапуре, штат Одиша. Теперь его деятельность сосредоточена не в офисе или во время конференц-звонков, а на производственной площадке по выращиванию грибов.
Сегодня его бизнес по культивированию и переработке грибов производит от 500 до 600 килограммов грибов ежедневно, что составляет около 15–18 тонн ежемесячно. Согласно отчету, ежемесячный доход компании достигает 16–19 лакхов рупий. Кроме того, этот бизнес обеспечил работой 24 местных жителя.
Викрамдев получил степень бакалавра технологий (B.Tech) в 2012 году в Университете Биджу Патнаяк по специальности «Электроника и связь» в Одише. После этого он вошел в индустрию IT и работал в таких компаниях, как Discovery Solutions, Mindtree, Cerol Technologies и LTI Mindtree. За время работы он занимал различные должности, включая инженера-программиста, руководителя модуля, технического руководителя и старшего специалиста по внедрению пакетов. Его обязанности включали разработку программного обеспечения, внедрение продуктов, решения SAP, управление командой и взаимодействие с клиентами, что кардинально отличалось от его нынешнего сельскохозяйственного дела.
После 14 лет работы в корпоративном секторе Викрамдев вернулся в Набарнгапур и основал Ganga Bhumi Mushroom, сосредоточившись на коммерческом выращивании и переработке грибов.
Этот объект представляет собой не просто небольшую ферму. По данным отчета, он производит примерно 500–600 кг грибов ежедневно, что эквивалентно 15–18 тоннам в месяц. Произведенные грибы поставляются на рынки Брахмапура и Бхубанешвара, благодаря чему его бизнес функционирует круглый год.
Наиболее важным аспектом смены карьеры Викрамдева заключается в том, что после ухода из IT-сферы он не просто запустил собственный бизнес, но и создал возможности трудоустройства для других людей. В его компании сейчас работают 24 человека, среди которых 18 женщин и 6 мужчин. Таким образом, бывший специалист IT теперь сам зарабатывает и предоставляет рабочие места жителям своего района. Его история демонстрирует не только переход от офисной работы к сельскому хозяйству, но и то, как навыки, полученные в корпоративной среде, могут быть применены в совершенно новом и ином бизнесе.