С момента формирования 8-го ведомственного комиссией проводятся многочисленные совещания, в ходе которых комиссия изучает потребности пенсионеров и сотрудников в сотрудничестве с профсоюзами. Именно на этой основе комиссия представит свой отчет правительству. Правительству было предоставлено время в размере 18 месяцев для передачи финального отчета.
В течение этого периода восьмой центральный ведомственный комиссией необходимо представить свои рекомендации относительно заработной платы, надбавок, пенсий и условий службы для государственных служащих и пенсионеров центрального правительства. Комиссия в настоящее время проводит консультации и оценку.
Формальное создание 8-го ведомственного комиссией состоялось 3 ноября 2025 года, и правительство установило для завершения работы срок в 18 месяцев. Следовательно, ее деятельность продлится до мая 2027 года. Центральное правительство не устанавливало никаких дополнительных или более ранних сроков для представления рекомендаций комиссией.
Министерство финансов в своем недавнем ответе в парламенте заявило, что комиссия представит свои рекомендации в течение 18 месяцев с даты своего формирования, и подтвердило, что пока не представляла никаких рекомендаций. Правительство также уточнило, что комиссия не обязана регулярно информировать центр о своей работе. Комиссии предоставлена свобода в определении процедур своей деятельности.
В новом ответе в Лок Сабхе правительство повторило, что 8-й ведомственный комиссией представит свои рекомендации в течение 18 месяцев после его создания, и подтвердило, что отчет еще не представлен. Комиссия может представить промежуточный отчет по тем вопросам, по которым рекомендации уже финализированы, однако это не означает, что ее окончательный отчет будет готов раньше установленного срока. Правительство также не определило дату вступления рекомендаций в силу. На данный момент единственный официальный срок для представления рекомендаций комиссии — май 2027 года.
В настоящее время комиссия работает над оценкой и консультациями. Она ведет обсуждения с профсоюзами сотрудников, профсоюзами, пенсионными фондами и другими заинтересованными сторонами. Целью процесса консультаций является предоставление различным группам возможности представить свои замечания и предложения до того, как панель примет окончательное решение. В различных штатах и зависимых территориях проводятся встречи, включая консультационные сессии в таких городах, как Джайпур, Ченнаи, Пудушери и Чандигарх. Пока не принято окончательного решения относительно коэффициента соответствия, минимальной базовой заработной платы, пересмотренной структуры заработной платы, надбавок или изменений в пенсиях.
