В спорте результаты не достигаются случайно; за ними стоят четкие цели, системная подготовка и сильный резерв. В Сирдёре были установлены конкретные цели и приоритетные задачи, направленные на укрепление этой системы, расширение массового спорта, раннее выявление талантливой молодежи и направление ее в большой спорт.
Эффективное использование земли является основой обильного урожая в сельском хозяйстве. На территориях тумана садовники не оставляют поля, где был собран зерновой урожай.
Напротив, продолжаются работы по посеву повторных культур с целью получения двух урожаев с каждой земли. Это способствует обеспечению населения качественной пищевой продукцией, поддержанию ценовой стабильности на внутреннем рынке, а также повышению экономической эффективности фермерских хозяйств.
На заседании Комитета Сената по аграрным вопросам, водным хозяйствам и экологии была представлена информация о проделанной работе по рассмотрению обращений физических и юридических лиц к акционерному обществу «Ўзсувтаъминот», проведению встреч с населением и организации публичных слушаний для решения поднятых вопросов и проблем.
Было отмечено, что в первой половине 2026 года в Виртуальный и Народный приемные Президента поступило более 7,8 тысяч обращений, касающихся деятельности акционерного общества «Ўзсувтаъминот». Этот показатель снизился на 24% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Из общего числа обращений положительно разрешено 4 тысячи 911 случаев.
Основная часть обращений связана с авариями в сетях питьевой воды, перебоями в водоснабжении и низкой подачей воды; по этому направлению зарегистрировано 2 тысячи 408 обращений. Также поступило 1 тысяча 788 обращений относительно платежей за питьевую воду, задолженности и перерасчета, а 1 тысяча 67 обращений — по подключению к централизованным сетям питьевой воды.
Кроме того, в течение прошедшего года было получено 1 тысяча 40 повторных обращений, что на 36% превышает показатель аналогичного периода прошлого года. По региональному признаку наибольшее количество повторных обращений поступило от жителей Сурхандарьинской области (136 обращений), города Ташкент (126 обращений), Ташкента (93 обращения), Ферганской области (86 обращений) и Кашкадарьинской области (81 обращение).
В ходе обсуждения было подчеркнуто, что наличие повторных и коллективных обращений свидетельствует о сохранении определенных недостатков в системе работы с обращениями. В частности, отмечалось, что проблемы, которые могли быть решены на местном уровне, не рассматриваются своевременно, а также недостаточно проводятся встречи и разъяснительная работа с населением по вопросам, требующим дополнительного времени, средств и ресурсов, что и является причиной роста повторных и коллективных обращений.
Также внимание было уделено недостаткам в качестве рассмотрения обращений, контроле исполнения и устранении проблем на месте в некоторых районах. По итогам заседания были даны соответствующие рекомендации ответственным лицам по устранению выявленных недочетов в рассмотрении обращений, решению проблем на месте, предотвращению повторных обращений и дальнейшему совершенствованию системы взаимодействия с населением.
Государственная политика в стране была поднята до уровня государственной политики с целью защиты здоровья населения, модернизации системы медицины и обеспечения отрасли высококвалифицированными кадрами. Благодаря инициативе Президента, в последние годы проводятся комплексные мероприятия по реформированию системы здравоохранения, совершенствованию медицинского образования в соответствии с международными стандартами и, что наиболее важно, обеспечению достойной работой молодых специалистов, окончивших высшее образование.
В рамках этих благих целей состоялась «Ярмарка вакансий», организованная в Государственном медицинском институте имени Абу Али ибн Сино, для трудоустройства выпускников клинической ординатуры и магистратуры. Это мероприятие стало важной площадкой, помогающей молодежи сделать уверенный шаг в профессиональной деятельности.
Мероприятие было проведено на высоком уровне в рамках реализации «Дорожной карты», утвержденной Министерством здравоохранения Республики Узбекистан и Хокимиятом Бухарской области. Присутствовали ректор института, доктор медицинских наук, профессор Шухрат Тешаев, заместитель директора Республиканского специализированного научно-практического медицинского центра имени Академика В. Вохидова, доктор медицинских наук, профессор Саид Исмоилов, первый заместитель начальника Управления здравоохранения Бухарской области Хушнуд Жалилов, руководители лечебных учреждений, главы региональных медицинских объединений, а также представители систем здравоохранения Кашкадарьинской, Навоийской и Сурхондарьинской областей.
В начале события гости ознакомились с масштабными обновлениями, проведенными в институте за последние годы. Они осмотрели современные диагностическое и лечебное оборудование в институтской клинике, медицинские услуги, основанные на высоких технологиях, научную лабораторию народной медицины, а также музей, отражающий богатую историю института, высоко оценив согласованность обучения и практики.
Основная часть ярмарки представила вакансии в различных регионах страны для 304 выпускников, завершающих обучение в институте в 2026 году. Среди них 82 человека являются магистрантами, а 222 — выпускниками клинической ординатуры. В ходе мероприятия каждый выпускник напрямую общался с работодателями, учитывая свою специализацию, интересы и будущую трудовую деятельность. Это предоставило молодым специалистам возможность реализовать свои знания и потенциал на достойном рабочем месте.
По итогам ярмарки было подписано более 200 трудовых договоров. Примечательно, что более 30 выпускников бакалавриата, которые ранее не могли найти работу, также получили подходящие места по своей специальности. Это подчеркивает практическую эффективность мероприятия и направленность на поддержку молодежи.
Представители управлений здравоохранения Навоийской, Кашкадарьинской и Сурхондарьинской областей также предоставили подробную информацию о потребностях в кадрах, имеющихся вакансиях и условиях труда в своих регионах, заключив трудовые договоры с выпускниками. Кроме того, были разъяснены вопросы порядка приема на работу молодежи, возможностей в служебной деятельности и перспектив профессионального роста.
Подобные практические мероприятия являются живым воплощением принципов, продвигаемых Президентом, таких как «ценность человека», «качественные медицинские услуги» и «обеспечение молодежи достойной работой». Ведь квалифицированный врач является надежной опорой здоровья нации, а его труд — одним из важнейших факторов развития общества.
Данная «Ярмарка вакансий», организованная в Государственном медицинском институте имени Абу Али ибн Сино, стала важным шагом на пути к обеспечению системы здравоохранения страны образованными, инициативными и современно мыслящими кадрами, реализуя мечты и устремления молодых врачей и направляя их к достойной трудовой деятельности. Безусловно, каждый молодой специалист, получивший работу сегодня, станет квалифицированным врачом завтрашнего дня и ответственным работником, вносящим достойный вклад в развитие страны, заботясь о здоровье тысяч людей.
