Правительство Кыргызстана утвердило план строительства завода по переработке мазута на юге страны

Сотрудничество между Узбекистаном и Китаем в области образования продолжает укрепляться, расширяясь в направлении поддержки талантливой молодежи и совместной реализации современных образовательных проектов.

Встреча представителей ведомств

Директор Агентства специализированных образовательных учреждений Севара Шокирова встретилась с господином Ю Жун, поверенным в делах Китайской Народной Республики в Узбекистане, а также с советником по вопросам образования господином Сун Чангдонгом.

Основные договоренности

Были достигнуты важные соглашения относительно запуска новой школы, специализирующейся на китайском языке и направлениях STEM, начиная со следующего учебного года в стране. Также обсуждалось создание программ повышения квалификации для преподавателей, разработка современных учебно-методических материалов и внедрение передового международного опыта в образовательный процесс.

Будущее образовательного сотрудничества

Стороны обменялись мнениями по поводу планов создания центра международных экзаменов HSK при Агентстве, расширения возможностей для учащихся изучать китайский язык и превращения Узбекистана в один из центров современного образования и международной сертификации в регионе.

По информации Агентства специализированных образовательных учреждений, достигнутые договоренности укрепляют стратегическое партнерство между двумя государствами в сфере образования.

В стране проводятся масштабные работы, направленные на эффективную защиту здоровья населения, особенно молодежи, и национальной генетической основы, что является частью борьбы с наркоманией и организованной наркопреступностью.

Усиление правового регулирования

При этом существует необходимость в совершенствовании правовых механизмов для повышения эффективности борьбы с производством и распространением синтетических наркотических средств с использованием прекурсоров в незаконных лабораториях, а также для предотвращения неправомерного обращения с прекурсорами.

Обсуждение законопроекта

На заседании фракции «Адолат» СДП в нижней палате парламента был рассмотрен законопроект, предусматривающий установление ответственности за незаконное обращение с прекурсорами. Согласно этому проекту, вносятся дополнения в Кодексы Республики Узбекистан об уголовной, уголовно-процессуальной и административной ответственности.

Новые нормы ответственности

Конкретно, законопроект вводит новую норму в Кодекс об административной ответственности, устанавливающую административную ответственность за нарушение правил обращения с прекурсорами. Кроме того, рассматривается возможность назначения уголовной ответственности по Уголовному кодексу в случае повторного совершения данного правонарушения после применения административного наказания. Эти новые положения призваны способствовать предотвращению незаконного оборота прекурсоров, повышению эффективности борьбы с изготовлением синтетических наркотических средств и защите здоровья населения, в частности молодежи.

Министерство юстиции утвердило ведомственный документ о получении заключения от отдела внутреннего контроля по борьбе с коррупцией в процессе приема на работу бывших государственных служащих.

Обеспечение исполнения законодательства

Этот документ принят с целью реализации Закона «О конфликте интересов». Согласно этому закону, сотрудник, работавший в государственном органе или организации, обязан получить заключение от отдела внутреннего контроля своего предыдущего места работы до того, как будет принят на работу в контролирующую организацию, в течение двух лет после увольнения.

Процедура и виды заключения

Если организация планирует принять бывшего государственного служащего на работу, отдел кадров обращается в отдел внутреннего контроля в течение одного рабочего дня. Этот отдел может выдать три типа заключений: положительное (допуск к приему на работу), положительное с ограничениями (прием с определенными ограничениями) или отрицательное (отказ в приеме на работу).

Ограничения и право на апелляцию

В случаях, когда заключение не получено или выдано отрицательное, кандидату запрещается трудоустройство. При выдаче положительного заключения с ограничениями сотруднику устанавливаются несколько мер: он не может участвовать в принятии решений в организации, которая его ранее контролировала, в течение трех месяцев; его обязанности, которые могут привести к конфликту интересов, распределяются иначе; кроме того, его деятельность находится под наблюдением отдела внутреннего контроля.

Если бывший государственный служащий не согласен с заключением отдела внутреннего контроля, он имеет право подать жалобу в вышестоящую организацию или в Агентство по борьбе с коррупцией.