Amazon провела еще одну волну сокращений сотрудников в своем подразделении общего искусственного интеллекта (ОИИ) в этот четверг, 22-го числа. Этот шаг следует за серией сокращений персонала, которые компания проводила с момента крупной реорганизации, объявленной в январе.
ОИИ относится к теоретической модели искусственного интеллекта, которая могла бы превзойти человеческий интеллект, обучаясь, развиваясь и работая полностью автономно. Крупные корпорации в сфере ИИ инвестируют в разработку этих технологий с целью решения задач высокой сложности.
Представитель Amazon ответил на вопросы Reuters, подтвердив, что разработка больших моделей ИИ остается центральным приоритетом компании. Однако это решение было принято для направления ресурсов на проекты, считающиеся более стратегическими.
Представитель заявил: «Мы создаем большие модели ИИ в течение нескольких лет, и это по-прежнему одна из самых важных вещей, над которой мы работаем». Он добавил, что фокус усиливается на инициативах, которые приносят наибольшую ценность клиентам, что подразумевает «трудные решения, включая устранение некоторых должностей в частях нашей организации ОИИ».
Подразделение ОИИ Amazon также претерпело изменения в управлении за последние месяцы. Рохит Прасад, один из ключевых руководителей, ответственных за инициативы ОИИ, покинул компанию в конце прошлого года. Недавно Дэвид Луан, который возглавлял Лабораторию ОИИ Amazon, покинул компанию в феврале.
В декабре деятельность, связанная с ОИИ, была объединена под руководством вице-президента высшего звена Питера Десантиса, интегрировавшись в более широкую группу, которая также включает квантовые вычисления и разработку чипов (кремниевых).
Сообщения от сотрудников на онлайн-форумах в этот четверг указали, что сотрудники, работавшие в командах под руководством Адиба Шанаа, вице-президента по данным для общего искусственного интеллекта, и Вишала Шармы, вице-президента по информации ОИИ, пострадали от увольнений. Тем не менее, точное общее число этих сокращений пока не раскрыто.
Стоит отметить, что в январе Amazon уже провела значительную реструктуризацию, в результате которой были упразднены 16 тысяч должностей в различных областях компании.
