Após concluir os estudos no colégio, receber uma oferta de emprego em uma das maiores empresas de tecnologia do mundo parece ser o início da carreira. No entanto, a situação em que uma empresa retira uma oferta apenas cinco dias antes da data de início do trabalho é chocante. A situação se torna ainda mais surpreendente se essa oferta já tiver sido retirada anteriormente.
Nos últimos meses, a Oracle tem aparecido frequentemente nos títulos de notícias, mas não de forma positiva, devido a demissões de funcionários. Foi exatamente esse o caso de Tejasva Agrawal, cujo incidente gerou grande repercussão nas redes sociais. Tejasva relatou que, após completar um estágio na Oracle, lhe foi oferecida uma vaga de emprego, mas a empresa retirou essa oferta pouco antes do início do trabalho. Ele esclareceu que isso aconteceu pela segunda vez.
Primeiro estágio e oferta de emprego
Tejasva realizou um estágio na Oracle relacionado a tecnologias de servidor. Durante este estágio, ele trabalhou em tarefas relacionadas ao Oracle HTTP Server e HTTP/2. Além disso, adquiriu experiência na resolução de problemas técnicos em sistemas de grande escala em C e C++, e também trabalhou em código de produção.
Após o estágio, ele recebeu uma oferta de emprego da Oracle. Para ele, não era apenas um novo emprego, mas um começo significativo após a conclusão do colégio. Tejasva compartilhou uma publicação pública no LinkedIn, onde falou sobre a retirada da oferta pela empresa. Segundo ele, a razão para isso foram mudanças internas na empresa e alterações nas necessidades de negócios.
Recentemente, surgiram novamente relatos sobre a retirada de sua oferta. A oferta de Tejasva, que deveria começar a trabalhar em 18 de agosto, foi retirada apenas cinco dias antes do início do trabalho. É importante entender que não se trata de demissão de um funcionário cinco dias após o início do trabalho, mas sim da retirada da oferta antes do início do trabalho.
Por que isso acontece na Oracle?
A situação de Tejasva não é isolada. Houve relatos de que a Oracle retirou ofertas de emprego e estágios para estudantes de várias grandes faculdades de engenharia na Índia em 2026. Isso afetou estudantes de instituições como IIT Delhi, IIT Kanpur, IIT Kharagpur, IIT Guwahati, IIT Madras, IIT BHU, IIT Hyderabad, IIT Roorkee, NIT Warangal e MNNIT Allahabad. De acordo com os relatórios da época, o número total de ofertas retiradas de vários campi ultrapassou 50.
O pano de fundo para toda essa situação são os cortes na Oracle. Em maio, a empresa realizou demissões de cerca de 20 mil funcionários em todo o mundo. Depois disso, surgiram notícias sobre a retirada de ofertas nos campi indianos, sendo que a maioria dos afetados eram engenheiros indianos.
Por que os estudantes percebem isso como o maior golpe?
Quando um estudante recebe uma oferta de emprego durante o recrutamento no campus, ele muitas vezes para de se candidatar a outras empresas. Em muitas instituições de ensino, existe um sistema pelo qual o estudante aceita apenas uma oferta de emprego. Consequentemente, se a empresa retira a oferta em cima da hora, o estudante não tem a oportunidade de retornar ao processo de busca de emprego. É por isso que, após a retirada das ofertas da Oracle em 2026, muitos estudantes compartilharam suas dificuldades nas redes sociais. Alguns relataram que, após receberem a oferta, não procuraram outro emprego por meses e, então, subitamente ficaram sem ele.