A cooperação entre Uzbequistão e China nas áreas de educação, ciência e inovação está em constante desenvolvimento a cada ano. O Instituto de Educação Técnica Estatal de Andijan mantém uma parceria eficaz com a Universidade de Tecnologia do Norte da China, República Popular da China, desde 2019.
No âmbito desta cooperação, 22 estudantes concluíram com sucesso programas educacionais conjuntos até hoje, obtendo diplomas de instituições de ensino superior do Uzbequistão e da China.
Foi agendada a defesa da tese de doutoramento (PhD) de Zarnigor Abdinabi Qizi Subanova em ciências técnicas. O tema da tese é: «Desenvolvimento e aplicação de composições de sorventes e tecnologia de absorção no processo de recuperação de rênio de resíduos metalúrgicos».
Esta tese pertence às especialidades 02.00.07 – Química e tecnologia de materiais compósitos, tintas e borracha, e 05.02.01 – Ciência dos materiais na metalurgia. Processamento térmico e sob pressão de metais. Metalurgia de metais pretos, coloridos e exóticos.
A defesa da tese está prevista para ocorrer em 6 de agosto de 2026, às 14:30, pelo Conselho Científico nº DSc.03/2025.27.12.T.02.06 sob a égide do Departamento de 'Ciência e Progresso' da Universidade Estatal de Tecnologia de Tashkent, nomeada Islam Karimov.
O local da cerimônia de defesa é Rua Mirzo Gholib, 7-a, 100174, Cidade de Tashkent. Informações adicionais podem ser fornecidas por telefone e fax nos números 246 39 28, (+99871) 227 12 73, através do website www.gupft.uz ou pelo e-mail fan_va_taraqqiyot@mail.ru.
No período de janeiro a junho de 2026, o salário nominal médio no Uzbequistão foi de 7,09 milhões de som, sendo que o indicador mais alto foi registrado em Tashkent.
O salário de janeiro a junho de 2026 atingiu 7 milhões 91,1 mil som em média no país. Este indicador ultrapassa o mesmo período do ano passado em 18,4%. Para comparação, em janeiro a junho de 2022, o salário médio era de 3 milhões 551,6 mil som, o que representa um aumento quase dobrado do salário médio em quatro anos.
Ao comparar por regiões, o nível médio de salário mais alto foi notado na cidade de Tashkent, onde atingiu 12 milhões 14 mil som. A próxima em termos de nível de renda é a Região de Navoi, onde o salário médio foi de 8 milhões 723 mil som.
Os valores mais baixos de salário médio foram registrados na Região de Kashkadarya, onde foi de 4 milhões 865 mil som, e também na Região de Surkhandarya, onde o indicador atingiu 4 milhões 937 mil som.
O processo de trabalhar eficazmente com as solicitações da população, encontrar soluções para os problemas e eliminar suas causas desempenha um papel importante. Por isso, na reunião do Comitê de Assuntos Laborais, de Saúde e Sociais da Câmara Legislativa Superior, foram apresentadas informações sobre como vários departamentos estão resolvendo as solicitações de pessoas físicas e jurídicas.
Nesta reunião, a prática de resolução de solicitações do Ministério da Saúde, do Ministério da Redução da Pobreza e Emprego, da Agência Nacional de Proteção Social e da Agência de Migração foi examinada com atenção especial. Os membros do comitê analisaram amplamente a implementação dessas tarefas no terreno, a qualidade da consideração das solicitações, a eficácia prática das decisões tomadas e os fatores que causam solicitações repetidas.
De acordo com os dados apresentados ao comitê, durante o primeiro semestre de 2026, mais de 45 mil solicitações foram recebidas pelo sistema do Ministério da Saúde, quase 54,5 mil pelo Ministério da Redução da Pobreza e Emprego, mais de 95 mil pela Agência Nacional de Proteção Social e quase 44,5 mil pela Agência de Migração. Foi notado que a maioria dessas solicitações alcançou resultados positivos.
Durante as discussões, foram feitas várias perguntas sobre a natureza das solicitações, as razões pelas quais surgiram, a situação em diferentes regiões, a dinâmica das solicitações repetidas e a eficácia das medidas tomadas pelos departamentos responsáveis. Além disso, foi enfatizada a necessidade de investigar profundamente cada solicitação, eliminar suas causas e prevenir solicitações repetidas.
Foi declarado que é necessário melhorar ainda mais a fiscalização parlamentar regular sobre este assunto, bem como os mecanismos legais e práticos para identificar e eliminar problemas sistêmicos continuamente.
