PFRDA pensiya mablagʻlarini toʻplash uchun NPS Tatkal soddalashtirilgan sxemasini ishga tushirdi
Batafsil
Aaj Tak
www.aajtak.in

PFRDA pensiya mablagʻlarini toʻplash uchun NPS Tatkal soddalashtirilgan sxemasini ishga tushirdi

Kam daromadli odamlar, masalan, gig-iqtisodiyot xodimlari, kuryerlar, frilanserlar va norasmiy sektorda band boʻlganlar kabi, katta miqdorlarni muntazam ravishda toʻplashda qiynaladiganlar uchun Pensiya tartibga soluvchi va rivojlantiruvchi fond (PFRDA) raqamli imkoniyatlarini kengaytirishga tayyorlanmoqda.

NPS Tatkal xizmati yordamida pensiya hisobini faqat uchta bosqichda bankning KYC maʼlumotlaridan foydalanib ochish va UPI orqali 10 rupiya kabi kichik miqdorlarni kiritish imkoniyati beriladi.

Bu tafsilotlar PFRDA raisi S. Raman tomonidan Mumbai shahrida boʻlib oʻtgan «NPS Tatkal boʻyicha liderlik tadbiri» davomida eʼlon qilindi. Ushbu tashabbusning maqsadi — pensiya hisoblarini ochish va toʻldirish jarayonini soddalashtirish, toki kam daromadli odamlar kichik miqdorlarni ajratib turish orqali pensiya kapitalini shakllantira olsin. Tartibga soluvchi keyingi ikki-uch yil ichida NPS ga 4-5 million yangi mijoz jalb qilishni kutmoqda. Bundan tashqari, PFRDA 2040 yilgacha pensiya kapitali hajmini 100 trillion rupiyagacha yetkazish maqsadini qoʻygan, bu rejalashtirilgan muddatdan sezilarli darajada oldin.

NPS Tatkalning asosiy vazifasi pensiya hisobini ochish jarayonini tez va oson qilishdir. Avvalgi koʻplab maʼlumotlarni toʻldirishni talab qiladigan protseduralardan farqli oʻlaroq, yangi funksiya mijozning bankdagi mavjud KYC yozuvlaridan foydalanadi. Bu foydalanuvchini shaxsiy maʼlumotlarni bir necha marta kiritish zaruratidan xalos qiladi. PFRDA raisi aytganicha, roʻyxatdan oʻtish jarayoni butunlay taxminan 10 soniya davom etishi mumkin, bu esa «NPS uch bosqichda» tamoyiliga amal qiladi. Shu bilan birga, mavjud bank va UPI tizimlaridan foydalaniladi, bu esa pensiya hisobiga ulanish uchun murakkab qoʻshimcha protseduradan oʻtish zaruriyatini yoʻq qiladi. NPS Tatkalning aniq ishga tushirish sanasi hali eʼlon qilinmagan.

NPS Tatkalning asosiy afzalligi kichik miqdorlar bilan tejash imkoniyatidir. Mijozlar UPI orqali har kuni yoki hatto har soatda oʻz NPS hisobiga 10 rupiya kiritishi mumkin, bu toʻliq ularning istagiga bogʻliq. Masalan, agar odam har kuni 10 rupiya kiritadigan boʻlsa, 30 kun ichida uning hisobida 300 rupiya jamlanadi. Shunday qilib, hatto kichik miqdorlarni muntazam kiritish ham pensiya jamgʻarmalarini boshlashga imkon beradi. Biroq, farqni taʼkidlash muhim: 10 rupiya minimal toʻlovdir, ammo NPS da hisob ochish uchun kamida 250 rupiya kiritish talab etiladi. NPS doirasida endi tranzaktsiyalar uchun komissiya yechilmaydi, shuning uchun kichik toʻldirishlar qoʻshimcha toʻlovlar bilan yuklanmaydi.

PFRDA oyiga qarab daromadi oʻzgaruvchan fuqarolarga alohida eʼtibor qaratadi. Bularga kuryerlar, taksi haydovchilari, frilanserlar va norasmiy sektor xodimlari kiradi. Ularga har oyda belgilangan miqdorni ajratib turish qiyin boʻladi. Daromad yuqori boʻlganda, xarajatlar va ehtiyojlar tufayli jamgʻarma qiyinlashishi mumkin. Kunlik 10 rupiya toʻlov taklifi ularga pensiya tejashni boshlashga yordam berishi mumkin. PFRDA raisi S. Raman norasmiy sektor xodimlari, kuryerlar va gig-iqtisodiyot xodimlari uchun NPS ni eng qulay tejash variantiga aylantirish uchun harakatlar amalga oshirilayotganini bildirib, taʼkidladi. U mablagʻlarni kiritishning soddaligi va oʻz jadvaliga koʻra summa kiritish imkoniyati tejash odatini rivojlantirishga yordam berishi mumkin deb hisoblaydi.

NPS Tatkal tufayli banklar ham yangi mijozlarni jalb qila oladi. Har bir yangi hisob uchun banklarga 100 rupiya roʻyxatdan oʻtish toʻlovi va hisobdagi mablagʻlardan 0,2 foiz yillik komissiya toʻlanadi. Buni tasvirlash uchun, agar NPS hisobida 1 lakh rupiya fond boʻlsa, yillik komissiya taxminan 200 rupiya tashkil qiladi. PFRDA shuni taʼkidlaydiki, mijozlar pensiya hisobi bilan uzoq vaqt davomida qolishlari sababli, bu banklarga mijozlar bilan uzoq muddatli munosabatlar qurish imkonini beradi. PFRDA raisi NPS ni dunyodagi eng arzon pensiya olish mahsulotlaridan biri deb nomladi, umumiy komissiya aktivlar boshqaruvining (AUM) 0,2 foizi miqdorida yillik boʻlishini koʻrsatib, ushbu sxemada investitsiya xarajatlarini cheklaydi.

PFRDA raisi mamlakatdagi pensiya qamrovini oshirish zarurligini ham taʼkidladi. Uning maʼlumotlariga koʻra, Hindiston mehnat kuchi taxminan 600 million kishini tashkil etadi, shu bois Milliy pensiya tizimi (NPS) va Atal pensiya rejasi (APY) ning umumiy obunachilari taxminan 100 millionni tashkil etadi. Bu shuni anglatadiki, oʻrtacha holda, oltita ishchidan faqat bittasi bu ikki pensiya dasturiga qoʻshilgan. NPS da taxminan 1,5 million davlat va 1 million davlatdan tashqari obunachilar roʻyxatdan oʻtgan. PFRDA mamlakatda pensiya dasturlariga qoʻshilish potentsiali juda yuqori deb hisoblaydi. Tartibga soluvchi NPS Tatkal kabi raqamli imkoniyatlar tufayli keyingi ikki-uch yil ichida yana 4-5 million yangi mijoz qoʻshilishini kutmoqda. PFRDA raisi Raman oʻz maqsadi Indiyani «pensiya jamiyati»ga aylantirish ekanligini bildirdi.

Oʻxshash hikoyalar

Milliy pensiya tizimiga (MPT) oylik toʻlovlar: har oyda 5000 rupiya toʻldirish bilan 20 yildan soʻng taxminan 63000 rupiya pensiya kutilmoqda.
Batafsil
www.aajtak.in

Milliy pensiya tizimiga (MPT) oylik toʻlovlar: har oyda 5000 rupiya toʻldirish bilan 20 yildan soʻng taxminan 63000 rupiya pensiya kutilmoqda.

Pensiyaga chiqishdan keyingi muntazam daromadni rejalashtirish uchun ish vaqtida ham amalga oshirilishi kerak boʻlgan oldini olish choralari talab etiladi. Bu kontekstda Milliy pensiya tizimi (MPT) muntazam kichik investitsiyalar orqali katta pensiya fondi shakllantirish imkonini berib, qoʻllab-quvvatlash mumkin.

Agar shaxs har oyda 5000 rupiya toʻlasa, u uzoq muddatda sezilarli miqdorni olishi mumkin. Ushbu sxemaga sarmoya kiritishni rejalashtirayotganlar uchun 20 yil ichida qanday kapital toʻplanishi mumkinligi hisoblanib berilgan.

MPT bozonga bogʻliq investitsion vositadir va daromad uning asosida hisoblanadi. Investitsiyalar bozor holatiga bogʻliq boʻlishi mumkinligi sababli, hisoblashlarda yillik 10 foiz daromad kutilishi faraz qilinadi.

Agar har oyda 5000 rupiya ikki oʻn yillik davr mobaynida ajratilsa, umumiy toʻlovlar maʼlum bir miqdorni tashkil qiladi va prognoz qilingan fond 31,62,03,98 rupiyagacha yetadi. Ushbu summadan 2,92,20,398 rupiya miqdorida bir martalik yechib olish nazarda tutilgan, shu bilan birga annuitet sotib olish uchun 1,26,48,159 rupiya talab qilinadi.

Agar 1,26 crore rupiya miqdoridagi annuitetni yillik 6 foiz daromad bilan sotib olsangiz, yillik daromad 7,58,889.54 rupiya boʻladi, bu esa taxminan oyiga 63,241 rupiyaga teng.

Uttar Pradeshdagi beva uchun nafaqa sxemasi: kim har oy 1000 rupiya oladi va ariza qanday beriladi
Batafsil
www.aajtak.in

Uttar Pradeshdagi beva uchun nafaqa sxemasi: kim har oy 1000 rupiya oladi va ariza qanday beriladi

Uttar Pradesh davlati ayollar uchun nafaqa dasturini amalga oshirmoqda, bu esa erlari vafot etgan va doimiy daromad manbai boʻlmagan ayollarga moliyaviy yordam koʻrsatadi. Beva uchun nafaqa sxemasi deb nomlanadigan bu dastur bezarli ayollar uchun nafaqa sxemasi sifatida ham tanilgan.

Ushbu tashabbusning asosiy maqsadi – ehtiyojmand ayollarga kundalik ehtiyojlarini qoplash uchun moliyaviy yordam koʻrsatishdir.

2026-yil oktyabriga koʻra, OAV xabarlariga koʻra, shtat hukumati qariyalar, bezarli ayollar va nogironlar uchun oylik nafaqa miqdorini 1000 dan 1500 rupiyagacha oshirishni koʻrib chiqmoqda. Ushbu hisobotlarda uchta toifadagi umumiy manfaatdorlar soni 1,21 milliarddan oshgani tilga olinadi.

Biroq, miqdor oshishi vazirlar kengashining tasdiqi va rasmiy qaror chiqarilishi bilan bogʻliq ekanligini unutmang; rasmiy buyruq chiqquncha joriy summa 1000 rupiya deb hisoblanishi kerak.

Ariza shtat ijtimoiy taʼminot portali orqali onlayn tarzda beriladi. Odatda, buning uchun daromad haqidagi guvohnoma, Aadhaar raqami, bank maʼlumotlari va beva uchun erining vafot toʻgʻrisidagi guvohnoma kabi hujjatlar talab qilinadi.

Bu nafaqa eng toʻgʻridan-toʻgʻri farovonlik namoyonidir, chunki u tejamlari boʻlmagan va oilada taʼminlovchisi boʻlmagan ayollarga yetib boradi.

Mashhur