8-yelkazli vekilkumissiya kengashining qarorlari davlat xizmatchilarining maosh va pensiyalari oshish miqdorini belgilaydi. Komissiya ish haqi tuzilishidagi oʻzgarishlar, asosiy stavkani va moslashuv koeffitsientini oshirishga oid koʻplab talablarni koʻrib chiqadi. Shu munosabat bilan, National Council-Joint Consultative Machinery (NC-JCM) kasabchilar ittifoqi vakillari minimal asosiy stavkani 69 000 rupiya darajasiga belgilashni talab qildilar.
Bu talab moslashuv koeffitsienti (fitment factor) 3.833 dan foydalanishga asoslangan. Biroq, hozirda bu faqat xodimlar tomonidan kiritilgan taklif ekanligini, hukumat tomonidan tasdiqlangan summa emasligini taʼkidlash lozim. 8-yelkazli vekilkumissiya kengashining tavsiyalarini kutayotgan xodimlar uchun asosiy stavka, geyrdi-reja, ish haqi darajasi va moslashuv koeffitsienti oʻrtasidagi farqni tushunish muhimdir, chunki ular toʻlov hisobi va potentsial oʻzgarishlarga bevosita taʼsir qiladi.
Ishchi tashkilotlar 8-yelkazli vekilkumissiya kengashida minimal asosiy stavkani 69 000 rupiyagacha oshirishni talab qilmoqda va buning uchun 3.833 moslashuv koeffitsientidan foydalanishni taklif qilmoqda. Moslashuv koeffitsienti mavjud asosiy stavkani tuzatishda qoʻllaniladigan koeffitsientdir. Avvalgi oltinchi vekilkumissiya kengashida 1.86, yettinchi kengashda esa 2.57 koeffitsienti tasdiqlangan edi.
Bu safar kasabchilar ittifoqlari inflyatsiya ortib borayotgan sharoitda xodimlar va pensionerlarning moliyaviy holatini yaxshilash uchun yuqori koeffitsientni talab qilishmoqda. Shunga qaramay, 3.833 koeffitsienti va 69 000 rupiyalik minimal asosiy stavka hali talablar, hukumatning yakuniy qarori emasligini anglash kerak. Maoshning yakuniy hisobi komissiya tavsiyalariga, hukumatning tasdiqlashiga va amaldagi qoidalarga bogʻliq boʻladi.
Asosiy stavka yoki asosiy maosh davlat xizmatchisining daromadining markaziy qismidir. Uga inflyatsiya bonuslari (DA) va turar joy bonuslari (HRA) kabi qoʻshimchalar kirmaydi. Bu qoʻshimchalar odatda asosiy stavka asosida hisoblanadi. Masalan, inflyatsiya bonusining miqdori xodimning asosiy stavkasiga qarab belgilanadi. Turar joy bonusi amaldagi qoidalar va tegishli shaharning kategoriyasiga muvofiq belgilanadi. Shunday qilib, asosiy stavkaning oʻzgarishi xodimning umumiy maoshiga taʼsir qilishi mumkin. Asosiy stavka xodimning ish haqi darajasi va maosh tuzilishiga qarab oʻzgaradi.
Geyrdi-reja tizimi oltinchi vekilkumissiya kengashi davrida joriy etildi. U xodimning lavozimi va tajribasini aniq belgilangan toʻlov guruhlari doirasida aks ettirish uchun ishlatilgan. Shunday qilib, u xodimning maosh tuzilishi ichida qaysi darajada ekanligini tushunishga yordam berdi. Biroq, yettinchi vekilkumissiya kengashi eski geyrdi-reja tizimini bekor qilib, toʻlov matritsasini joriy etdi. Bu toʻlov darajalarini va yillik maosh oshishini tartibli tizimda ifodalashni soddalashtirdi. Shuning uchun joriy ish haqi tizimini oʻrganishda faqat geyrdi-reja emas, balki ish haqi darajasi va toʻlov matritsasiga eʼtibor qaratish muhimdir.
Yettinchi vekilkumissiya kengashi 18 ta darajadan iborat toʻlov matrisasini joriy etdi. Ish haqi darajasi xodimning maosh rejasidagi maqomini koʻrsatadi. Har bir darajada maosh oshishi va keyingi darajaga oʻtishni tushunish imkonini beradigan asosiy stavkaning turli bosqichlari mavjud. Yettinchi vekilkumissiya kengashining tizimiga koʻra, 1-daraja uchun boshlangʻich asosiy stavka 18 000 rupiya, 7-daraja uchun esa 44 900 rupiyadir. Oddiy qilib aytganda, ish haqi darajasi xodimning toʻlov matrisasining qaysi darajasida ekanligini koʻrsatadi, asosiy stavka esa shu darajadagi uning joriy asosiy maosh summasidir. 8-yelkazli vekilkumissiya kengashida bu tuzilmaga oʻzgartirishlar boʻyicha tavsiyalar keltirilishi mumkin.
Xodimlar uchun moslashuv koeffitsientiga qiziqish sababi, u sozlanadigan asosiy stavkani hisoblash uchun ishlatilishi. Agar komissiya va hukumat biron bir moslashuv koeffitsientini tasdiqlasa, u mavjud asosiy stavka asosida yangi asosiy stavkani aniqlashda kalit rol oʻynaydi. Biroq, faqat moslashuv koeffitsientiga asoslanib umumiy maoshni aniq baholash mumkin emas. Umumiy maosh ham yangi toʻlov matritsasi, qoʻshimchalar, amaldagi qoidalar va boshqa qarorlarga bogʻliq boʻladi. Xuddi shunday, pensiyadagi oʻzgarishlarni baholash faqat hukumatning yakuniy tavsiyalari va qaroridan soʻng amalga oshirilishi mumkin. Shuning uchun 3.833 koeffitsientiga yoki 69 000 rupiyalik asosiy stavkaga asoslangan har qanday maosh prognozlari hozircha faqat taxmin yoki talab sifatida qaralishi kerak.
8-yelkazli vekilkumissiya kengashining uchrashuvi 2026-yil 23-oktabrda Mumbai shahrida rejalashtirilgan. Bu komissiyaning oktabrdagi ikkinchi muhim uchrashuvi. Bundan oldin 8-oktabrda Bangaloreda uchrashuv boʻlib oʻtgan edi. Turli shtatlar va bogʻliq hududlardagi muhokamalarda kasabchilar ittifoqi xodimlari va boshqa manfaatdor tomonlar asosiy stavka, ish haqi darajasi, moslashuv koeffitsienti, pensiya islohotlari va qoʻshimchalarga oid masalalarni koʻtarishdi. 8-yelkazli vekilkumissiya kengashining tashkil etilishi 2025-yil 3-noyabrda amalga oshirildi.