Hindistonlik IT mutaxassisi Hindistondagi yuqori maosh va Germaniyada ishlash oʻrtasida tanlov qilmoqda
Batafsil
Aaj Tak
www.aajtak.in

Hindistonlik IT mutaxassisi Hindistondagi yuqori maosh va Germaniyada ishlash oʻrtasida tanlov qilmoqda

Haydarabadlik IT mutaxassisi ijtimoiy platforma Redditda murakkab karyera tanlovi bilan duch keldi. Xodim ikkita taklifni oldi: joriy kompaniyasida 11 lakh rupiya maosh bilan qolish yoki Germaniyada hamda boshqa hindistonlik kompaniyada imkoniyatlarni koʻrib chiqish.

Bu 32 yoshli mutaxassisning 8,5 yildan ortiq tajribasi bor. U avval xizmat koʻrsatish kompaniyasida yordamchi lavozimda ishlayotgan va yillik 11 lakh rupiya daromad topgan. U oʻzining butun karyerasi davomida faqat bir marta kompaniya oʻzgartirganini taʼkidlab, hozirgi maoshi uning malakasining haqiqiy darajasidan past ekanligini taʼkidladi.

Muloqot jarayonida u ikkita muqobil taklif haqida maʼlumot berdi. Bir hindistonlik kompaniya uning yillik daromadini 22 lakh rupiyagacha ikki baravar oshirishni taklif qildi. Ikkinchi variant esa Germaniyada taxminan ikki yil ishlash imkoniyati boʻlib, u yerda yillik 48 000 yevro maosh taklif etilmoqda.

Takliflarni solishtirganda, yillik 48 000 yevro taxminan 52,41 lakh rupiyaga teng keladi. Biroq, faqat moliyaviy jihat toʻliq tasvir bermaydi, chunki Germaniyada soliqlar, uy-joy ijarasi, ovqatlanish va boshqa xarajatlar hisobga olinishi kerak, bu esa sof foydani sezilarli darajada kamaytirishi mumkin.

Hindistonda unga hozirgi 11 lakh oʻrniga 22 lakh rupiya taklif qilinayotgan boʻlsa, Germaniyaga koʻchib oʻtish qoʻshimcha qiyinchiliklarni keltirib chiqaradi. Mutaxassis aytdiki, uning xotini Hindistonda ishlab chiquvchi sifatida ishlaydi va ular birga yashashganda ijara toʻlashlari shart emas. Ammo Germaniyaga koʻchib oʻtganida uy-joy uchun toʻlov qilish zarur boʻladi va yuqori yashash xarajatlari daromadning katta qismini yutib yuborishi mumkin.

Aynan shu omillar tufayli u Reddit foydalanuvchilari tomonga maslahat soʻrab, «Hindistonda 22 lakh rupiya yoki Germaniyada 48 000 yevro» mavzusini qoʻygan. Shundan soʻng koʻplab foydalanuvchilar har ikki variantning xarajatlari, soliqlar va karyera istiqbollari haqida fikrlarini bildirdilar.

Post viral tarqalishidan soʻng, foydalanuvchilar faol ravishda fikr bildirishni boshladilar. Baʼzi kommentatorlar mutaxassisga Germaniyada 48 000 yevro variantini tanlashni maslahat berishdi, ayniqsa uning xotini uni kuzatib kelsa.

Biroq, boshqa foydalanuvchilar nemis maoshi yetarli emasligi haqida shubha bildirishdi, kompaniya bilan maoshni oshirish boʻyicha muzokara olmaslikni yoki Hindistondagi 22 lakh rupiya taklifini koʻrib chiqishni tavsiya qilishdi. Bir kommentator shuni taʼkidladi, uy-joy, sayohat va Hindistonga safarlar xarajatlarini hisobga olgan holda, Germaniyada saqlanadigan sof summa kichik boʻlishi mumkin.

Muhokama uning joriy 11 lakh rupiya maoshi ham muhokama mavzusi boʻldi. Bir Reddit foydalanuvchisi oʻzining texnik qoʻllab-quvvatlash muhandisi lavozimida atigi ikki yarim yilda 11 lakh rupiya ishlab topganini aytib, haydarabadlik mutaxassisning maoshini juda past deb baholadi. Shunga qaramay, diskussiya ishtirokchilari baʼzilari ikkala taklifni faqat nominal qiymat boʻyicha solishtirish mumkin emasligini taʼkidladilar. Nemis maoshini rupiyaga konvertatsiya qilish sezilarli koʻrinsa-da, qaysi summaning mutaxassisda har bir paketda haqiqatdan ham qolishini tushunish uchun mahalliy soliqlar va yashash xarajatlarini hisobga olish kerak.

Oʻxshash hikoyalar

Hindiston Pochta kompaniyasi 23 757 ta vakansiya uchun qabul qilishni eʼlon qildi: imtihon va intervyu talab etilmaydi
Batafsil
www.aajtak.in

Hindiston Pochta kompaniyasi 23 757 ta vakansiya uchun qabul qilishni eʼlon qildi: imtihon va intervyu talab etilmaydi

Davlat ishiga orzu qilgan yoshlar uchun Hindiston pochta boʻlimi (India Post) sezilarli imkoniyat taklif etmoqda. Bu nomzodlar uchun pochta xizmatchisi yoki pochta boʻlimi ustasi boʻlishni istaganlar uchun yozma imtihon yoki intervyu topshirish shartmasdan bevosita ish topishning ajoyib imkoniyatidir.

India Post 23 757 ta joyga keng koʻlamli qabul qilish haqida bildirishnoma chiqardi. Ushbu lavozimlar qishloq pochta xizmatchilari (GDS), filial ustasi (BPM) va filial ustasi yordamchisi (ABPM) hisoblanadi. Bu qabul qilish joriy yilda 10-sinf bitiruvchilari uchun eng katta va eng sodda qabul qilishlardan biridir.

Lavozimlar qishloq pochta xizmatchisi (GDS), filial ustasi (BPM) va filial ustasi yordamchisi (ABPM)ni oʻz ichiga oladi. Umumiy vakansiyalarning soni mamlakat boʻylab turli pochta tumanlarida 23 757 ni tashkil etadi. Tanlov jarayoni hech qanday yozma test yoki intervyu nazarda tutmaydi; tanlov butunlay 10-sinf baholariga asoslangan mezon tizimi boʻyicha amalga oshiriladi.

Onlayn ariza berish allaqachon boshlandi. Maoshga kelsak, BPM (filial ustasi) uchun u oyiga 12 000 dan 29 380 rupiygacha (TRCA sloti doirasida) oʻzgaradi, ABPM/GDS esa oyiga 10 000 dan 24 470 rupiygacha (TRCA sloti doirasida) toʻlanadi.

Ariza berish uchun bir qator shartlarga javob berish kerak. Birinchidan, majburiy talab – tan olingan taʼlim kengashi tomonidan berilgan oʻrta taʼlim diplomiga (10-sinf) ega boʻlishdir. Shuningdek, nomzod 10-sinfda matematika va ingliz tili fanlarini topshirgan boʻlishi talab etiladi. Ikkinchidan, nomzod ariza berayotgan shtat yoki pochta tumani rasmiy mahalliy tilini 10-sinf darajasiga yetgan holda bilishi kerak.

Yoshga kelsak, minimal yosh 18 yil, maksimal yosh esa 40 yildir. Yoshga oid imtiyozlar mavjud: OBC kategoriyasi uchun 3 yil, SC/ST kategoriyalari uchun 5 yil va cheklangan imkoniyatlarga ega shaxslar (PwBD) uchun 10 yil, belgilangan qoidalarga muvofiq.

Bundan tashqari, boshqa majburiy talablar mavjud: kompyuter koʻnikmalari asoslarini bilish, velosiped haydash qobiliyati va nomzodda yetarli yashash vositalari mavjudligi.

Bu ishga qabul qilish jarayonining asosiy jihati – raqobatbardosh imtihonlar yoki intervyularning yoʻqligi. Avtomatlashtirilgan reyting roʻyxati nomzodlar tomonidan 10-sinfda olingan ballarga asoslanib tuziladi. 10-sinfda yuqori baholarga ega nomzodlarning bevosita tanlanish ehtimoli sezilarli darajada yuqori. Reyting roʻyxati eʼlon qilingandan soʻng, tanlangan nomzodlar faqat hujjatlarni tekshirishdan oʻtishlari kerak.

Boshlash uchun India Post GDS rasmiy portaliga (indiapostgdsonline.gov.in) tashrif buyurish kerak. Keyingi qadam roʻyxatdan oʻtish va roʻyxat raqamini olishdir. Soʻngra, asosiy shaxsiy maʼlumotlar va 10-sinf baholari kiritilgan shaklni toʻldirish hamda afzal koʻriladigan pochta tumani/divizionini tanlash kerak. Jarayonni yakunlash uchun belgilangan toʻlovni (umumiy/OBC uchun 100 rupiya; SC/ST/ayollar/invalidlar uchun bepul) toʻlash va arizani yuborish lozim.

Mashhur