Maksim Gorkiy sanoat aholi punktidagi hayotni oʻzining abadiy romani «Ona»da tasvirlaganida, oʻsha davrning asosiy inson orzusi ishchilar uchun loyiqcha hayot, xavfsiz yashash joyi va farzlari uchun yaxshiroq kelajakni taʼminlash edi. Oʻsha davrdagi sanoat aholi punktlarining asosiy xususiyati dvigatellar chiqindisi, mashinalarning shovqini va doimiy shov-quvvat edi.
Bugun, deyarli yuz yil oʻtgach, dunyo sezilarli oʻzgarishlarga uchradi: tutun chiqadigan dvigatellar oʻrniga yaltiroq yuqori texnologiyali laboratoriyalar paydo boʻldi. Biroq, «kompaniya shahri» konsepsiyasi – kompaniyaga tegishli aholi punkti – butunlay yangi formatda qayta tiklanmoqda.
Texasda, Austin shahriga yaqin, Colorado daryosining tinch qirgʻoqlarida Snelbrook nomli yangi aholi punkti shakllanmoqda. Bu XXI asr shahri boʻlib, u yerda oʻtmishdagi charchoq va tuman oʻrniga yuqori texnologiyali qulayliklar keldi va turmush tarzi ishni butunlay boshqa yondashuv bilan birlashtiradi.
«Amazing Loyihasi» deb nomlangan bu yashash hududi Austin yaqinida, The Boring Company, SpaceX va Neuralink kabi yirik texnologik kompaniyalar komplekslariga yaqin joylashgan. Barcha bu aholi punktini yaratish maqsadi juda aniq: xodimlarni har kuni uzoq tirbandlik va shov-quvvatdan himoya qilish, shu bilan ular ishga borish uchun soatlarni sarflamasdan oilasiga vaqt ajratishlari mumkin.
Snelbrook nomi qiziqarli kelib chiqishga ega. The Boring Companyning asosiy faoliyati yer osti tunellarini itilqidan koʻra koʻproq tezlikda ochadigan tunnellik mashinalar yaratishdir.
Snelbrokni Gorkiy davridagi eski sanoat aholi punktlari bilan solishtirganda, bu joy utopiyaning namoyon boʻlishi kabi koʻrinadi. Bu yerda xodimlar qulayligi, dam olishi va ish-hayot muvozanati ga alohida eʼtibor beriladi.
Bastrop tumanida ikki kishilik kvartira ijarasi taxminan 2200 AQSh dollari atrofida, bu oyiga taxminan 1.8 lakh rupiya ga teng. Snelbrookda esa xodimlar toʻliq jihozlangan modul uy-uyni atigi 800 dollarga, yaʼni taxminan 67 000 rupiyaga olishlari mumkin.
Koʻchalar ham gʻayritabiiy nomlarga ega; ular siyosatchilar nomi bilan emas, balki tunnellik qazish uchun mashina detallari nomi bilan nomlangan. Aholi punktining ichida allaqachon xodimlar farzandlari uchun Montessori bogʻchaliklari ochilgan. Bundan tashqari, hovuzlar, zamonaviy trenajer zallari, tennis va pikbol kortlari kabi sport va koʻngilochar obʼektlar mavjud.
Gorkiyning «Ona» romani aks ettirgan eng yaxshi hayot, bolalar uchun sifatli taʼlim va oila xavfsizligi orzusi Snelbrookda zamonaviy XXI asr uslubida amalga oshirilmoqda. Bu aholi punkti toza, yashil va texnologiyalarga toʻliq integratsiyalashgan hudud boʻlib, asosiy urgʻu ish joyi va yashash muhiti tinch, qulay va stresssiz boʻlishiga qaratilgan.
Shuningdek, aniq qoida mavjud: agar xodim kompaniyadan ketib qolsa yoki ishini yoʻqotsa, u 30 kun ichida yashash joyini boʻshatishi shart. Bu shart butun aholi punkti tizimining ajralmas qismidir.
Huquqiy va maʼmuriy nuqtai nazardan, Snelbrook hozirda Bastrop tumanining qoidalari doirasida xususiy yashash majmuasi sifatida faoliyat yuritadi. Janubiy Texasdagi Starbase loyihasi mahalliy ovoz berishlar va huquqiy tartib-qoidalar natijasida rasmiy munitsipalitetga aylangan boʻlsa, Snelbrook asta-sekin oʻzining mustaqil, oʻz-oʻzini taʼminlovchi identifikatsiyasini qoʻlga kiritmoqda.
Bu loyiha zamonaviy yirik texnologik korporatsiyalar faqat xodimlar yollash bilan cheklanmaganligini koʻrsatadi; ular xodimlarga ofislarga yaqin joyda oson, yaxshi jihozlangan va baxtli hayot taklif qilib, yangi tajribalar oʻtkazmoqda. Snelbrook modelining kelajakda dunyoning boshqa shaharlari uchun namuna boʻlishi qanchalik qiziqarli boʻlishini kuzatish mumkin boʻladi.
Qisqacha aytganda, Snelbrook nafaqat modul uy-uylar, pikbol kortlari va koʻchalardan iborat aholi punkti; bu kelajakdagi shahar jamiyati uchun keng qamrovli kanvasdir. Gorkiy davrida ishchilar kurashi asosiy huquqlar va qadr-qimmatliklar uchun boʻlgan boʻlsa, zamonaviy Snelbrookning haqiqiy sinovi qulayliklar va korporativ nazorat oʻrtasida muvozanatni saqlashdir. Faqat vaqt koʻrsatadiki, texnologiyalar va ofislardagi qarorlar bilan yashaydigan bu yangi «kompaniya shaharlari» inson hayotini yengillashtiruvchi haqiqiy yangi «utopiya»ga aylanadimi yoki bu faqat korporativ chegaralar bilan cheklangan boshqa bir tajriba boʻladimi.
