Better.com asoschisi, Zoom orqali 900 nafar xodimni ishdan boʻshatgan shaxs endi bosh ijrochi direktor lavozimiga qaytishga harakat qilmoqda

16-avgust, 07:07

Oʻxshash hikoyalar

Mashhur

Vishal Garg, Amerika ipoteka kreditlash onlayn kompaniyasi Better.comning asoschisi va sobiq bosh ijrochi direktori, yana jamoatchilik diqqat markazida turibdi. Taxminan besh yil avval u video konferensiya paytida taxminan 900 nafar xodimni ishdan boʻshatish qarorini qabul qilgan edi. Oʻsha paytda uning qaror qabul qilish usullari va xodimlarni qisqartirish jarayoni keng tanqidga sabab boʻlgan.

Vaziyat tubdan oʻzgardi. Garg shu kompaniyaning bosh ijrochi direktori lavozimidan chetga chiqarilgan. Bundan tashqari, hozir u oʻzining eski lavozimiga qaytish uchun urinishlar qilmoqda.

2021-yil dekabr oyida Vishal Garg video yigʻilish davomida taxminan 900 nafar xodimni qisqartirish haqida eʼlon qilgan. Bu raqam kompaniya umumiy shtatining taxminan 9 foizini tashkil etgan. Ayniqsa, bu qaror bayramdan oldin qabul qilinganligi global miqyosda shov-shuv keltirib chiqarganligi bilan alohida eʼtiborga sazovor boʻldi. Xodimlarni ishdan boʻshatish usuli ham koʻplar tomonidan juda qattiq deb qabul qilindi. Ushbu voqeaning video yozuvi ommaga oshirilgandan soʻng, Garg ijtimoiy tarmoqlarda kuchli tanqid ostida qoldi va keyin oʻz xatti-harakatlari uchun uzr soʻradi. Oʻsha paytda u qisqartirishni kompaniyaning yomon moliyaviy holati va xodimlarning yetarli samaradorligining pastligi bilan izohlab, baʼzi xodimlarga ish vaqtini oshirib koʻrsatishda ayblashdi.

Taxminan besh yildan soʻng vaziyat toʻliq transformatsiya boʻldi. 2026-yil 3-avgustda Better Home & Finance direktorlar kengashi Vishal Gargni bosh ijrochi direktor lavozimidan chetga chiqarish toʻgʻrisida qaror qabul qildi. Uning oʻrniga Daniel Lewis oʻtirdi. Shu tariqa, Garg muhim qarorlar qabul qilgan kompaniyaning direktorlar kengashi uni rahbariyat lavozimidan chetga chiqardi. Direktorlar kengashining bunday harakat qilishining sababi Gargning boshqaruv uslubi, qaror qabul qilish usullari va ishonch masalalari boʻldi.

Biroq, Vishal Garg direktorlar kengashining qaroriga rozi boʻlmadi. U yangi bosh ijrochi direktor Daniel Lewis uning ishonchini qozonish maqsadida uni aldaganini daʼvo qiladi. Gargning soʻzlariga koʻra, Lewis olti oy oldin bir qator korporativ masalalar boʻyicha u bilan bogʻlanib, xarajatlarni kamaytirish va foydani oshirish boʻyicha koʻplab gʻoyalarni taklif qilgan. Garg Lewisning xarajatlarni qisqartirish boʻyicha takliflarini yoqtirgan boʻlsa-da, unga Lewisning yangi ish usullari va kompaniyada tajribalar yoʻlga qoʻyishdagi yondashuvi yoqmagan. Garg taʼkidlaydiki, Lewis asta-sekin direktorlar kengashining boshqa aʼzolarining qoʻllab-quvvatlashini orttirdi, bu esa uning lavozimidan chetga chiqarilishiga olib keldi.

Lavozimini tiklash uchun Vishal Garg advokat Alex Shapiro yordamiga murojaat qildi. U kompaniya direktorlar kengashiga bosh ijrochi direktor lavozimiga qaytarilishi talabini bildiruvchi xat yubordi. Garg kompaniyada taxminan oʻn yil ishlaganini va tashkilotning kelajagiga hali ham ishonishini taʼkidladi. Shu bilan birga, u kompaniyada ishlash davrida qabul qilgan baʼzi qarorlari va ularni amalga oshirish usullari xato boʻlganini tan olgan. Endi bu nizol faqat lavozim masalasidan tashqariga chiqib, asoschi va direktorlar kengashi oʻrtasidagi hokimiyat va liderlik uchun kurashga aylandi. Shuningdek, Gargni baʼzi investorlarning qoʻllab-quvvatlashi haqida maʼlumotlar paydo boʻldi.

Vishal Gargning hikoyasi qiziqarli boʻlib qolmoqda, chunki 2021-yilda video konferensiya paytida 900 nafar xodimni ishdan boʻshatgandan soʻng, u boshqaruv uslubi tufayli jahon munozaralarining mavzusi boʻldi. Endi, deyarli besh yildan soʻng, u oʻzining eski lavozimiga qaytish uchun kurashmoqda. Kompaniyaning direktorlar kengashi uning talablarini qondiradimi yoki yoʻqmi hali aniq emas, ammo Better.comdagi bu nizo yaqin orada keskinlashishi mumkin.

Film ishlab chiqaruvchi Sunshine Pictures kompaniyasi aksiyalarining birinchi jamoatchilikga chiqarilishiga (IPO) tayyorlanmoqda

Batafsil

www.aajtak.in17-avgust, 10:32

Film ishlab chiqaruvchi Sunshine Pictures kompaniyasi aksiyalarining birinchi jamoatchilikga chiqarilishiga (IPO) tayyorlanmoqda

IPO da sarmoya kiritishni rejalashtirayotganlar bu hafta bir nechta imkoniyatlarni kutishi mumkin, jumladan, zargarlik mahsulotlari va kino ishlab chiqarish kompaniyalari tomonidan taklif qilinadiganlar. Sunshine Pictures kompaniyasi, u «Komando», «Holiday» va «Force» kabi filmlarni yaratgan, oʻz IPOsini seshanba kuni boshlanishini eʼlon qildi.

Ushbu chiqarish doirasida kompaniya 78 mingdan ortiq aksiyalarni sotmoqchi. IPOning umumiy hajmi 282 million rupiya ni tashkil etadi. Taklif etilayotgan aksiyalarning ichida taxminan 173 million rupiya qiymatidagi 48 mingdan ortiq yangi aksiyalar hamda 109 million rupiya miqdoridagi OFS tartibi orqali taxminan 30 ming aksiya mavjud.

Sunshine Pictures Limited aksiyalarni 10 rupiya nominal qiymat bilan chiqaradi. Kompaniya oʻz IPOsi uchun narx diapazonini belgilab, uni aksiya başına 342–360 rupiya oraligʻiga qoʻydi. Aksiyalar sotuvi birinchi kapital va OFS jarayoni orqali amalga oshiriladi.

Sunshine Pictures IPO oddiy investorlar uchun kelgusi seshanba kuni, yaʼni 18-avgustda boshlanib, 20-avgustdagi uch kunlik ariza topshirish davri bilan yakunlanadi. Aksiyalarni taqsimlash 21-avgustga, mablagʻlarni qaytarish va aksiyalarni yozib berish esa 24-avgustda rejalashtirilgan. Kompaniya aksiyalarni Bombay birjasi (BSE) va Milliy fond birjasida (NSE) 25-avgustda roʻyxatga olish sanasini belgiladi.

Kompaniya Sunshine IPO uchun lot hajmini 41 aksiya deb belgiladi. Narx diapazonining yuqori chegarasi boʻyicha hisoblasa, bitta lot uchun ariza berish minimal investitsiyasi 14 760 rupiya ni tashkil etadi. Oddiy investorlar maksimal 13 lotga ariza bera oladilar, bu esa 1 91 880 rupiya investitsiya talab qiladi.

Moliya vaziri Hindistonni rivojlantirish uchun yuqori darajadagi bank komissiyasini tez orada tashkil etishini eʼlon qildi

Batafsil

business-standard.com17-avgust, 10:32

Moliya vaziri Hindistonni rivojlantirish uchun yuqori darajadagi bank komissiyasini tez orada tashkil etishini eʼlon qildi

Moliya vaziri Nirmala Sitaramonov dushanba kuni hukumat yaqin orada Viksit Bharat konsepsiyasi doirasida moliyaviy sektor boʻyicha islohotlarni oʻrganadigan kuchli bank komissiyasini tashkil etishini maʼlum qildi.

U ikki kun davomida davlat banklari (PSB) va davlat moliyaviy muassasalari (PFI) oʻrtasida PSB Confluence tadbirida oʻtkazilayotgan muhokamalar ushbu komissiya faoliyati uchun asos boʻlishini qoʻshimcha qildi. Sitaramonov taʼkidladi, bugun va ertaga rejalashtirilgan intensiv munozaralar komissiya tomonidan Viksit Bharat uchun bank sektorini koʻrib chiqishga moʻljallangan komissiya tashkil etilishi eʼlon qilinishini kutish davriga toʻgʻri keladi.

U PSB Confluenceda shunday dedi: «Ikki kunlik muhokamalaringiz natijasida yaratadigan materiallar komissiya tomonidan koʻrib chiqish uchun muhim hissa boʻlishiga umid qilaman. Komissiya oʻz bahslari davomida bu materiallarga ega boʻlib, bizga tavsiyalar beradi».

Avvalroq Sitaramonov 2026-27 moliyaviy yil (FY27) byudjeti uchun Viksit Bharat boʻyicha yuqori darajadagi bank ishlari komissiyasini tashkil etishni eʼlon qilgan edi. Ushbu komissiya sektorning keng qamrovli tahlilini oʻtkazishi, uni Hindistonning keyingi oʻsish bosqichi bilan uygʻunlashtirishi, shu bilan birga moliyaviy barqarorlikni, inklyuzivlikni va isteʼmolchi huquqlarini himoya qilishni taʼminlashi kerak.

Hukumatdagi manbalar komissiyani tashkil etish ehtimol hozirgi oyda sodir boʻlishi mumkinligini koʻrsatmoqda.

Ayni paytda moliya vazirligining Moliyaviy xizmatlar departamenti (DFS) Nyu-Delhi shahrida davlat banklari va moliyaviy muassasalari yigʻilishini oʻtkazmoqda. Yetti taʼkidlangan mavzu muhokama qilinmoqda: depozitlarni mobilizatsiya qilish, yoshlarga bank xizmatlari, investitsion siklni qoʻllab-quvvatlash, global kompetensiya markazlarini (GCCs) qoʻllab-quvvatlash, qishloq xoʻziyoti va bogʻdorchilikda qiymat zanjiri infratuzilmasi, kredit kartalari biznesidagi innovatsiyalar va ustuvor sektorlarni kreditlash.

Moliya vaziri DFS ushbu yetti yoʻnalishni tanlashga juda diqqat bilan va chuqur oʻylab yondashganini taʼkidladi. Sitaramonov xulosaladi: «DFS har bir ushbu yetti masalaning nimaga eʼtibor qaratishi kerakligi haqidagi tafsilotlarni oʻrganishga vaqt sarfladi, shuning uchun ularning har biri boʻyicha mazmunli material yaxshi oʻrganilgan — biz eng yaxshi jahon amaliyotlarini jalb qilmoqdamiz».