Oprah Winfrey Janubiy Afrikadagi Qizlar Akademiyasini Kengaytirilgan Stipendiya Dasturiga O'tish Uchun Yopadi

Oprah Winfrey Yetakchilik Akademiyasi qiyinchiliklardan kelib chiqqan sohadagi ilmga ega qizlarga ta'lim berishni ikki yuz yilga yaqin davom ettirganidan so'ng, 2027 o'quv yili bilan faoliyatini to'xtatmoqda.

Milliy Dasturaga O'tish

Bu yopilish Oprah Winfreyning ayollar ta'limiga moliyaviy qo'llab-quvvatlashini Janubiy Afrikadagi iste'dodli yosh ayollarga yordam berish uchun mo'ljallangan milliy stipendiya dasturiga yo'naltirish qaroridan kelib chiqqan. Boshlang'ich hamkorlik shartnomasi bo'yicha, akademiyaning yotoqxona infratuzilmalari Gauteng Ta'lim departamentiga topshiriladi.

Departament Vakillarining Izohlari

Ta'lim, sport, san'at, madaniyat va dam olish bo'yicha Gauteng MEC Lebogang Maile 2007 yilda tashkil etilganidan beri akademiya 1000 dan ortiq talabaning hayotiga ijobiy ta'sir ko'rsatganini ta'kidladi. Maile akademiya nafaqat maktab qurganini, balki yetakchilarni tarbiyalaganini, istiqbollarni kengaytirishini, umidni tiklashini va hayotlarni o'zgartirganini bildirdi va bu sarmoyaning ta'siri avlodlar va butun mamlakat bo'ylab davom etishini qo'shimcha qildi.

U bu o'zgarishni Winfreyning asl g'oyasining «ilhomlantiruvchi va jasur davomiyligi» deb ta'riflab, stipendiya tashabbusi maktabning o'rnatilgan obro'sini saqlab qolgan holda ko'proq yosh ayollar uchun ta'lim imkoniyatlarini kengaytiradi, deb tushuntirdi. Departament kampusni o'tkazish bo'yicha ma'muriy tartib-qoidalar hozirda amalga oshirilayotganini tasdiqladi va muassasaning akademik ustunlik va yetakchilik merosini himoya qilishga sodiq qolishini bildirdi.

Talabalar Uchun Kafolatlar

Maile shuningdek, hozirda yozilgan barcha talabalar doimiy akademik, moliyaviy va shaxsiy yordam bilan o'qishni tugatishlari kafolatlarini tan olgan. U ayniqsa, Akademiya dagi har bir talaba bu sohalarda ta'lim yo'lini uzlantsiz yakunlashi kafolati bilan mamnun bo'ldi.

Oprah Winfrey Viziyasi

Akademiya 2007 yilda ochilgan va tez orada Janubiy Afrikaning eng nufuzli maktablaridan biri sifatida tanildi, bitiruvchilarni global miqyosda o'qish va karyera qurishga jo'natdi. Ijtimoiy tarmoqlarda keng tarqatilgan ommaviy bayonotida Winfrey akademiyani yopish uning Janubiy Afrikadagi yosh ayollarni kuchaytirish va ularni ta'lim orqali tarbiyalashga bag'ishlangan yangi bosqich boshlanishini anglatishini ko'rsatdi.

Winfrey izoh berdi: «Orzu shunchaki maktab qurish emas edi; u yosh ayollarning cheksiz salohiyatiga sarmoya kiritish edi». U davom etdi: «Bu missiya bitta kampus bilan tugamaydi. U ta'lim orqali kelajagi o'zgartirilishi mumkin bo'lgan har bir qizda davom etadi». Kelajakga ishtiyoq bildirib, u qo'shimcha qildi: «Men bu keyingi bob Janubiy Afrikadagi yanada ko'proq yosh ayollarga yetib borishimizga va 20 yildan ortiq vaqtdan beri boshlangan va'doni davom ettirishimizga imkon berishidan xursandman.»

Gautenga ta'lim vaziri Lebogan Maile Oprah Winfreyning O'zbekiston qizlari liderlar akademiyasi (OWLAG) ishining keyingi bosqichi haqidagi e'lonini tabrikladi. Akademiya hozirgi formatdagi mavjudligini to'xtatib, milliy stipendiya dasturi sifatida faoliyat yuritishga o'tadi.

Ta'lim dasturining evolyutsiyasi

Akademiya taxminan ikki o'n yillik faoliyatidan so'ng 2027-yil oxiriga qadar yagona internat kampusi sifatida faoliyatini yakunlab, kengaytirilgan stipendiya modeliga o'tadi. Bu o'tish muassasaning va Janubiy Afrikadagi qizlarning ta'limiga qo'shgan hissasi tarixida muhim yangi bobni ochmoqda.

Maile bu o'zgarish Janubiy Afrikadagi eng muhim ta'lim hamkorliklaridan birining evolyutsiyasi ekanligini ta'kidladi. U ta'kidlaganidek, akademiya deyarli ikki o'n yil davomida jamiyatning yetakchilik sifatlari va yosh ayollarni tarbiyalashga yo'naltirilgan sarmoyalari natijasida erishilishi mumkin bo'lgan narsaning yorqin namunasini bo'lib xizmat qilgan.

Yutuqlar va minnatdorchilik

2007-yilda ochilganidan beri akademiya akademik ustunlik, yaxlitlik, mehr-shafqat va maqsadga intilish tamoyillari asosida kambag'al aholining 1000 dan ortiq iste'dodli talabalariga ta'lim berdi. Maile miss Oprah Winfreyga uning noyob vizyoni, saodati va Janubiy Afrikadagi yosh ayollarni ta'limga bo'lgan qat'iy sodiqligi uchun chuqur minnatdorchilik bildirdi.

U bu Akademiya orqali u shunchaki maktab qurmagan, balki yetakchilarni tarbiyalagan, imkoniyatlarni kengaytirgan, umidni qaytarib bergan va hayotlarni o'zgartirganini aytdi. Maile bu sarmoyalarning ta'siri avlodlar davomida va butun mamlakat bo'ylab sezilishiini qo'shimcha qildi.

Falsafa va meros

Lebogan Maile kechgan afrikalik inqilobchi Thomas Sankara so'zlariga murojaat qilib, u: «Ayollarni ozod etmasdan haqiqiy ijtimoiy inqilob bo'lmaydi» deb aytganini keltirdi. U barqaror milliy rivojlanish ayollar va qizlarning ta'lim, yetakchilik va teng imkoniyatlar orqali ongli ravishda kuchaytirilishiga bog'liq ekanligini ta'kidladi.

Maile shuningdek, mashhur Nigeriyalik muallif Chimamanda Ngozi Adich'ning «Biz qizlarni kichrayishga o'rgatamiz» degan so'zlarini eslatdi. U demokratiy va g'amxo'r jamiyatning buni to'liq teskari qilish majburiyati borligini aytdi.

Maile fikricha, OWLAG deyarli ikki o'n yil davomida shu missiyani amalga oshirgan. U ta'lim va yosh ayollarning keng qamrovli rivojlanishiga sarmoya kiritish qizlarni qo'llab-quvvatlash xayriya akti emas, balki milliy rivojlanishga strategik sarmoya ekanligini isbotlaydi. Har bir ta'lim olgan qiz oilani mustahkamlaydi, jamoani ko'taradi, iqtisodiy ishtirokni oshiradi va yanada adolatli va farovon Janubiy Afrikani qurishga hissa qo'shadi.

Aksiyalarni topshirish va kelajak

Maile ma'lum qildi, boshlang'ich hamkorlik shartnomasi bo'yicha yashash kampusi 2027-yil o'quv yili tugagandan so'ng Gauteng ta'lim departamentiga topshiriladi. Muassasa aktivlari va ob'ektlarini tartibli va mas'uliyatli ko'chirishni ta'minlash uchun ma'muriy jarayonlar davom etmoqda.

Oprah Winfrey ta'lim olishga sarmoya kiritish yosh ayollarning eng katta merosi ekanligini aytdi. U o'z missiyasi bitta kampus bilan tugamayotganini, balki ta'lim orqali kelajagi o'zgartirilishi mumkin bo'lgan har bir qizda davom etayotganini baham ko'rdi. Reja bo'yicha, joriy talabalar 2027-yilgacha o'qishni tugatadi, kichikroq talabalar esa Winfrey tomonidan to'liq ta'lim bilan Janubiy Afrikadagi eng yaxshi maktablarga o'tkaziladi.

Winfrey vakili yangi model to'liq moliyalashtirilgan ta'limni oladigan yosh ayollarning sonini ikki baravar oshirish imkonini berishini tasdiqladi. Akademiya 2000-yilda Winfrey Nelson Mandela bilan uchrashganidan so'ng tashkil etilgan va 100 million dollarlik investitsiyalar kiritilgandan so'ng 2007-yilda ochilgan. Faoliyati davrida u 1000 dan ortiq talabaga ta'lim berdi, ulardan 870 nafar bitiruvchi dunyo bo'ylab universitetlarga kirishdi.

Cassius Selala fikricha, Janubiy Afrikadagi ayollar ilmiy sohada rahbarlik lavozimlarida turganida ular nafaqat laboratoriyalarni o'zgartirishga, balki sanoatlarni transformatsiya qilishga, iqtisodiyotni mustahkamlashga, kelajak avlodlarni ilhomlantirishga va Konstitutsiya belgilagan inklyuziv, qobiliyatli va farovon Janubiy Afrikani qurishga ham hissa qo'shmoqda.

Jins tengligining rivojlanish uchun ahamiyati

Janubiy Afrika demokratiya yo'lining muhim bosqichida turibdi. Inklyuziv iqtisodiyotni yaratish, barqaror bandlikni ta'minlash, kambag'allik va tengsizlikni kamaytirish, shuningdek, rivojlanayotgan davlat salohiyatini mustahkamlash jarayonida mamlakatning taraqqiyoti barcha fuqarolarining, ayniqsa ayollar va qizlarning to'liq salohiyatini ochishiga bog'liqligini aniq ko'rish mumkin.

Ayollar Oyida milliy mavzu «Ayollarni kuchaytirish millatni kuchaytiradi» ostida ayollarga yordam berish faqat konstitutsiyaviy talab yoki ijtimoiy adolat masalasi emas, balki Janubiy Afrikaning rivojlanish rejasiining markaziy elementi ekanligi eslatiladi. Bu eng ko'rinib turadigan joylari fan, texnologiya, muhandislik va matematika (STEM) sohalarida namoyon bo'ladi.

Innovatsiyalar orqali iqtisodiy kelajak

Janubiy Afrika iqtisodiyotining kelajagi innovatsiyalar, tadqiqotlar va texnologik taraqqiyot bilan belgilanadi. Ertangi kun iqtisodiyotini shakllantiradigan sohalar – sun'iy intellekt, biotexnologiyalar, qayta tiklanuvchi energiya, ilg'or ishlab chiqarish, raqamli texnologiyalar, tibbiyot fanlari va iqlim innovatsiyalari kabi – tobora murakkab vazifalarni hal qila oladigan malakali ishchi kuchi talab qiladi. Ayollar va qizlar bu transformatsiyaning markazida bo'lishi kerak.

2030 yilgacha bo'lgan Milliy rivojlanish rejasi mamlakatning ko'nikmalar bazasini kengaytirish, innovatsiyalarga sarmoya kiritish va inklyuziv iqtisodiy o'sishga erishish uchun tadqiqot salohiyatini kuchaytirish zarurligini tan oladi. Shunga o'xshab, O'rtacha muddatli rivojlanish rejasi (2024–2029 yillar) inklyuziv o'sish, ish o'rinlarini yaratish, kambag'allikni kamaytirish va yuqori yashash xarajatlari bilan kurash, shuningdek, qobiliyatli, axloqli va rivojlanayotgan davlatni qurishga urg'u beradi. Ushbu maqsadlarning hech biri ayollarning fan va innovatsiyalardagi ishtiroki va rahbarligining sezilarli darajada oshirilmasdan to'liq amalga oshirilmaydi.

Ayollarning ilmiy yutuqlardagi hissasi

Fan laboratoriyalar va tadqiqot muassasalari chegaralaridan ancha uzoqroq; u millatlar raqobatbardosh iqtisodiyotlarni quradigan asosdir. Har bir tibbiy yutuq, qishloq xo'jaligi innovatsiyasi, toza energiya sohasidagi yechim, muhandislik yutuqi va raqamli texnologiya ilmiy izlanishdan boshlanadi. Ayollar bu sohalarda to'liq ishtirok etganda, ular nafaqat ilmiy ustunlikka, balki iqtisodiy kengayishga, sanoat rivojlanishiga va davlat xizmatlarini ko'rsatish sifatini oshirishga ham hissa qo'shadi.

Janubiy Afrikadagi ayol olimlar muhim sektorlarda ajoyib rahbarlikni namoyish etishda davom etmoqda. Ular vaktsina tadqiqotlarini ilgari suradilar, qishloq xo'jaligi fani orqali oziq-ovqat xavfsizligini oshiradilar, suv tanqisligi muammosini hal qilish uchun texnologiyalarni ishlab chiqadilar, qazib olish va ishlab chiqarish sanoatida innovatsiyalarni rag'batlantiradilar, shuningdek, jamoalarning iqlim o'zgarishiga moslashishiga yordam beradigan tadqiqotlarga rahbarlik qilishadi. Ularning ishlari bevosita milliy ustuvorliklarni bajarishga va Janubiy Afrika millionlab aholisining kundalik hayotini yaxshilashga xizmat qiladi.

To'siqlar va strategik investitsiyalar zarurati

Bu yutuqlarga qaramay, ayollar hali ham ko'plab STEM fanlarida, ayniqsa rahbarlik lavozimlarida, tadqiqotlarni moliyalashtirish va tijorat innovatsiyalarida yetarli darajada ifodalanmagan. Ko'plab qizlar hali ham ularning fan va texnologiyalarda karyera qurishiga to'sqinlik qiladigan to'siqlarga duch kelishmoqda. Jins stereotiplari, sifatli ta'limga teng imkoniyatlarning yo'qligi, mentorlik imkoniyatlarining cheklanganligi, ish joyidagi diskriminatsiya va haq to'lanmaydigan parvarish yukining notekis taqsimlanishi ularning salohiyatini cheklab turibdi.

Doimiy ishsizlik bilan qiynalayotgan mamlakat uchun bu yo'qotilgan iqtisodiy imkoniyatdir, ayniqsa ayollar va yoshlar orasida. Shu sababli, ayollarni fan sohasida kuchaytirish Janubiy Afrikaning iqtisodiy tiklanishi va rivojlanishiga strategik sarmoya sifatida qaralishi kerak. Matematika, kodlash, muhandislik yoki ilmiy tadqiqotlarda muvaffaqiyat qozongan har bir qiz mamlakatning tez o'zgarayotgan jahon iqtisodiyotida raqobatlashish qobiliyatini mustahkamlaydi. Texnologik korxona tashkil etayotgan, ilmiy tadqiqotlarga rahbarlik qilayotgan yoki innovatsion yechimlarni ishlab chiqayotgan har bir ayol ish o'rinlarini yaratishga, samaradorlikka va inklyuziv o'sishga hissa qo'shadi.

Ta'lim ekotizimiga talablar

Bunga butun ta'lim va innovatsiyalar ekotizimiga maqsadli sarmoya kiritish talab etiladi. Qizlar erkaklardan teng sifatli STEM ta'limiga yoshligidan boshlab teng imkoniyatlarga ega bo'lishlari kerak. Texnik va kasbiy ta'lim (TVET) universitetlari va kollejlari ayollarning tadqiqot va innovatsiyalardagi imkoniyatlarini kengaytirishlari kerak. Davlat va xususiy sektorlar ayol olimlarga muvaffaqiyatga erishish imkonini berish uchun stipendiyalar, mentorlik, tadqiqotlarni moliyalashtirish, tadbirkorlikni qo'llab-quvvatlash va rahbarlik qobiliyatlarini rivojlantirishga sarmoya kiritishi kerak.

Xalqaro majburiyatlar va xulosa

Ayollar, yoshlar va nogironlar bo'yicha vazirlik tizimli to'siqlarni bartaraf etishga va jamiyatning barcha sohalarida teng ishtirokni ta'minlashga qaratilgan jinsga yo'naltirilgan siyosatni qo'llab-quvvatlashda davom etmoqda. Davlat departamentlari, akademik doiralar, ilmiy kengashlar, sanoat va fuqarolik jamiyati bilan hamkorlik qilish orqali ayollar Janubiy Afrikaning innovatsion ekotizimida shunchaki ishtirok etmasligi, balki uning rahbarlari bo'lib, uning kelajagini shakllantirishi ta'minlanishi kerak.

Ayollarni fan sohasida kuchaytirish Janubiy Afrikaning xalqaro majburiyatlarini ham ilgari suradi, jumladan, Afrikakorporatsiyasining 2063 yilgi Kungi, BMTning Barqaror rivojlanish maqsadlari, xususan, SDG 5 (Jins tengligi), SDG 8 (Loikit ish va iqtisodiy o'sish) va SDG 9 (Sanoat, innovatsiyalar va infratuzilma) hamda Beijing deklaratsiyasi va Harakatlar platformasi doirasidagi majburiyatlar.

Mamlakatning rivojlanayotgan rejasi aholining yarmini chetda qoldirsa muvaffaqiyatli bo'la olmaydi. Inklyuziv o'sish inklyuziv innovatsiyalarni talab qiladi. Qobiliyatli rivojlanayotgan davlat ayol tadqiqotchilar, muhandislar, ma'lumotlar mutaxassislari, ixtirootchilar va tadbirkorlar kabi iste'dodlarga muhtoj. Bizning sanoatlashtirishimiz ayollar kelajak texnologiyalarini loyihalashtirishini talab qiladi. Iqlim o'zgarishlariga javobimiz barqaror qishloq xo'jaligi tizimlarini va toza energiya yechimlarini ishlab chiqadigan ayollarga bog'liq. Sog'liqni saqlash tizimimiz hayotiy tadqiqotlarni ilgari surish uchun ayollarga tayanadi.

Ayollarga fan sohasida sarmoya kiritish mamlakat institutlarini mustahkamlaydi, sanoatlarni yanada raqobatbardosh qiladi, jamoalar sog'lig'ini yaxshilaydi va iqtisodiyot barqarorligini oshiradi. Imkoniyatlar nafaqat individual ayollar uchun, balki oilalar, jamoalar va kelajak avlodlar uchun ham yaratiladi.

Ayollar Oyiga munosabat bilan Janubiy Afrika har bir qiz cheksiz orzu qila oladigan muhit yaratishga, har bir yosh ayol diskriminatsiya qilmasdan ilmiy karyera qurishi mumkinligiga va har bir ayol olim rahbarlik qila olishi, innovatsiyalarni joriy eta olishi va milliy rivojlanishga to'liq hissa qo'sha olishi mumkin bo'lgan muhitni yaratishga sodiqligini tiklashi kerak. Janubiy Afrikaning rivojlanish rejasining muvaffaqiyati oxir-oqibat biz barcha insonlarimizning iste'dodlaridan foydalana olishimizga bog'liq bo'ladi. Shu tariqa, ayollarni fan sohasida kuchaytirish nafaqat vakillik masalasi; bu iqtisodiy transformatsiyani tezlashtirish, innovatsiyalarni ilgari surish, rivojlanayotgan davlatimizni mustahkamlash va hamma uchun farovon millat qurishdir.