Mamlakatdagi eng yuqori harorat haqidagi ogohlantirishlar tufayli, O‘zbekiston Xalq demokratik partiyasi barcha ish beruvchilarni yuqori ijtimoiy mas'uliyatni namoyish etishga va zarur ehtiyot choralarini ko‘rishga rasmiy bayonot bilan chaqirdi.
Ekstremal issiqlik vaziyati
Hozirgi sharoitlar tabiat uchungina emas, balki odamlarning sog'lig'i va mehnat faoliyati uchun ham jiddiy sinov bo'lib turibdi. Jahon meteorologiya tashkilotining tahlillariga ko'ra, joriy 2024 yilning rekordni yeb o'tishi va tarixda eng issiq yil bo'lish ehtimoli 86 foizdan oshadi.
Jahon sog'liqni saqlash tashkiloti va BMT Mehnat tashkiloti ham anomaliya issiqlik sharoitida ishlash insonlar uchun xavfli ekanligi haqida ogohlantirish beradi. Issiqlik urishi yurak-qon tomir va nafas olish tizimlarining kasalliklari kuchayishining asosiy sabablaridan biridir.
Mehnat sharoitlariga talablar
Mamlakatda anomaliya issiqlik sharoitida mehnat xavfsizligini ta'minlash masalasi millionlab ishchilar va ularning oilalari manfaatlariga bevosita bog'liqdir. Shuning uchun to'g'ri mehnat tashkiliyoti bir nechta korxona uchun emas, balki deyarli har bir hudud va sektor uchun dolzarb muammo hisoblanadi.
Bu vaziyatda Xalq demokratik partiyasi barcha ish beruvchilarni quyidagi muhim jihatlarga e'tibor qaratishga chaqiradi:
Ishchilarni himoya qilishning aniq choralari
Birinchidan, yuqori harorat sharoitida tashqarida ishlaydigan, sovutilmagan binolarda ishlaydigan yoki og'ir jismoniy mehnat bajaradigan xodimlar uchun Mehnat kodeksiga muvofiq qo'shimcha tanaffuslar ta'minlanishi kerak, bu ish beruvchini xavfsiz va sog'lom ish sharoitlarini yaratishga majbur qiladi.
Ikkinchidan, BMT Mehnat tashkiloti tashqarida yoki issiq joylarda ishlaydigan xodimlarga dam olish va sovutish imkoniyatini taqdim etishni tavsiya etadi.
Partiya shuningdek, og'ir tashqi ishlarni sovuqroq vaqtga – erta tongda yoki kechqurun o'tkazish, har soat qisqa tanaffus imkoniyatini ta'minlash, soyali yoki konditsionerli dam olish joylarini tashkil etish, shuningdek, issiqlik urishi belgilari haqida doimiy ko'rsatmalar berish zarurligini hisobga oladi.
Uchinchidan, yosh ota-onalar, homilador ayollar, qariyalar, surunkali kasalliklarga ega odamlar va tashqarida ishlaydigan xodimlar uchun maxsus himoya choralari ko'rish juda muhimdir.
Bugun xodimlarning sog'lig'iga sarflangan har qanday mablag' kelajakdagi mehnat samaradorligi, iqtisodiy barqarorlik va ishlab chiqarish xavfsizligiga sarmoya sifatida qaralishi ta'kidlanadi.
Oziqlanish va gidratatsiya tashkil etilishi
To'rtinchidan, kundalik eng issiq vaqtda tushlik qilish uchun tashqariga chiqmaslikni oldini olish maqsadida, agar imkon bo'lsa, korxonaning binosi ichida ovqatlanish sharoitlarini yaratish maqsadga muvofiqdir.
Bundan tashqari, partiya har bir ish beruvchi xodimlar uchun sifatli va sovuq ichimlik suvini ta'minlash muhim deb hisoblaydi. Misol keltirilgan bo'lib, Yevropa va Yaqin Sharqdagi ko'plab mamlakatlarda ofislar yoki yopiq joylardagi harorat ma'lum bir darajadan oshsa, ichimliklarni ish beruvchi hisobidan taqsimlash amaliyoti keng tarqalgan.
Xulosa qilib aytganda, partiyaning rasmiy bayonotida barcha ish beruvchilar anomaliya issiqlik kunlarida xodimlarning xavfsiz ish sharoitlarini ta'minlash va yuqori darajadagi ijtimoiy mas'uliyatni namoyish etish uchun mehnat qonunchiligining talablariga qat'iy rioya qilishga chaqirilgan.